資格を活かして年収アップを目指せる正社員の求人です
児発管手当や資格手当があり、キャリアを積み上げやすい環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

障がい（当社では「特性・個性」と呼んでいます）のある子どもたちの、集団性や社会性を育む計画の作成を中心に担当していただきます。一人ひとりの発達の課題を把握しながら個別支援計画を作成し、ニーズに合った支援や療育を企画・管理するお仕事です。保護者面談や相談員との会議で情報を集め、分析し、関わる全ての方と共有していきます。学校等への送迎や活動記録の記入も担当します。児童発達支援管理責任者の資格を活かし、専門性を高めながら上のポジションを目指せる働き方です。

■障がい（当社では「特性・個性」と呼んでいます）のある子に対して、集団性や社会性を養っていくための計画の作成業務を中心に、学校等への送迎、活動の記録記入をお任せしたいと考えています（現在15～20名を支援）。
■計画の作成は、児童の発達の課題を把握しながら個別支援計画を作成し、一人ひとりのニーズに合った支援や療育を企画管理するお仕事です。
■保護者との面談や相談員との会議などを通して、児童に関する情報収集や分析を行います。また、連絡をとり、関わる全ての方々と情報を共有していきます。

※送迎：宮崎市内（社有車あり：AT車）

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

■就業場所：7人
・女性：3人
・パート：1人

【こんな方におすすめ】
・児童発達支援管理責任者の資格を活かしてキャリアを広げたい方
・資格手当や児発管手当を生かして収入アップを目指したい方
・未経験から療育の専門職に挑戦したい方