年収アップを目指せる給与体系で、賞与も年2回支給されます
立ち上げから店長、エリアマネージャーへと上のポジションを目指せます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

ご来店いただいたお客様に、ブランド品・家電・貴金属などの買取接客を行い、査定システムを使って買取金額をご提案し、成約までを担います。査定の相場やロジックは本部が標準化しているため、まずは接客と成約に集中できます。新宿1号店の立ち上げから関わり、店舗が増えるにつれて店長、エリアマネージャーへとキャリアを伸ばせる環境です。業績によっては決算賞与の支給実績もあります。

【募集背景】
当社は「出張買取」「宅配買取」「店頭買取」の3つのチャネルで買取事業を展開してきました。
店舗はこれまで郊外のリユースセンターが中心でしたが、今回新たに、
駅近の好立地に店舗を構える「都心型 買取店」の展開に挑みます。
これまでより高いアクセス性を活かして新たな顧客層を開拓する、当社にとって初めての取り組みです。
新宿1号店を起点に、3ヵ年で都心ドミナント展開を計画しています。

【目指す状態】
店頭買取という新しい顧客接点を確立し、複数店舗を運営する事業へと育てていきます。
そのためには、立ち上げ期から現場を支え、やがて店長・エリアマネージャーとして店舗を束ねていく中核人材が不可欠です。

【今、中途採用する理由】
出店スピードが速く、各店の運営を任せられる人材を社内異動だけでまかなうことはできません。
事業が立ち上がる「今」のフェーズから参画いただくことで、仕組みづくりの経験を積み、
店舗拡大とともにキャリアを伸ばしていただけます。
だからこそ、立ち上げの当事者となる仲間を中途で迎えたいと考えています。

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■業務内容
都心型買取店の店頭スタッフとして、ご来店いただいたお客様の買取接客・査定・成約を担います。新宿1号店の立ち上げメンバーとして、店舗運営の仕組みづくりにも主体的に関わっていただきます。

【具体的には】
・ご来店されたお客様への買取接客（ブランド品・家電・貴金属など幅広い商材）
・査定システムを活用した査定・買取金額のご提案（相場・査定ロジックは本部が標準化）
・買取成約、必要書類の手続き・本人確認対応
・買取品の在庫管理（商品はリユースセンターへ転送）
・店舗オペレーションの改善提案、立ち上げ期の各種業務

■このポジションの特徴
・完全来店型：飛び込み・テレアポは一切なし。ご来店いただいたお客様への対応に集中できます。
・新宿1号店の立ち上げメンバー：仕組みが固まる前のフェーズから関わり、店舗運営を自分の手でつくれます。
・キャリアが明確：立ち上げ経験を経て、店長 → エリアマネージャーへとステップアップできます。

20代がメインで活躍している環境で、部署の平均年齢は28歳と比較的若い組織です。
全国で役職者20名中16名が20代の社員ということもあり、社歴や年齢に関わらず出した成果を正当に評価する社風です。

【その他の勤務地】
東京都豊島区

【こんな方におすすめ】
・営業や接客で売上や予算を追った経験がある方
・店舗や現場でチームをまとめたい方
・店長・エリアマネージャーを目指したい方