年収396万円〜1100万円、インセンティブで頑張りが収入に直結
業績賞与・年2回の昇給で、成果をしっかり評価

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

保育士さんを専門に、保育園やクリニックなど法人のお客様へ人材ニーズの掘り起こしや求職者のご紹介を担当します。インセンティブは目標額の上振れ分を分かりやすく給与に上乗せして支給されるため、成果がそのまま収入に反映される環境です。徐々に求職者からキャリア希望のヒアリングを行い、マッチングさせる業務も担っていただきます。役職手当もあり、成果を重ねてマネジメントやより上のポジションを目指せるのも魅力です。法人へのPRや実績づくりから、求職者へのキャリアプランのヒアリング、転職先のご紹介、就業後のアフターフォローまで一貫して携わります。

【仕事内容】
保育士さんを専門に、保育園やクリニックなど法人のお客様へ、
人材ニーズの掘り起こしや求職者様のご紹介を担当します。

徐々に、求職者様からキャリア希望のヒアリングを行い、マッチングさせる業務も担っていただきます。

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　具体的には？
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【法人様向け】
■電話で人材ニーズのヒアリング
■自社サービスや実績のPR
■求職者様のご紹介

＜POINT＞
◎「若者に特化」の強みをアピール
InstagramやTikTokでの情報発信により、メディア経由の問い合わせも多い当社。

【求職者様向け】
■キャリアプランのヒアリング
■深層心理で思っていることの言語化
■転職先のご紹介
■就業後のアフターフォロー

＜POINT＞
◎本人の意にそぐわないことはしない
「何度も電話を掛ける」や「無理やり面接に行かせる」ことは絶対にしません。
想いに寄り添った提案・支援を行います！

◎身近な存在としてLINEでやりとり
求職者様とのやり取りはLINEが基本。丁寧にヒアリングし、
求職者様から「自分の想いを分かってくれてる」と信頼される存在になりましょう！

【チーム組織構成】
配属先の部署は最年少は21歳、最年長は41歳。
30代3名のほかは全員20代で、当社代表を含め20代の管理職も在籍しています。女性も多数活躍中です！

前例にとらわれず「これいいね！」「やってみよう！」「教えて！」「真似したい！」というマインドにあふれた会社です。

男女比3：7（保育事業部）／8：2（看護事業部）

【こんな方におすすめ】
・営業で成果を出し、収入アップを目指したい方
・人材業界での経験を活かしてキャリアを広げたい方
・他業種の営業経験を専門性に変えたい方