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ホールスタッフ正社員|早期昇進と賞与年2回で店長を目指せる
年収アップを目指せる、賞与年2回の正社員ホールスタッフ募集
店長・エリアマネージャーなど上のポストを目指せます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
複数業態の人気店で、お客様のご案内、オーダー対応、料理・ドリンクの提供、レジ対応を担当します。出店拡大中のためポストも増えており、評価制度(定量・定性の両面評価)で高評価を得れば、賞与1回最大50万円の実績もあります。一般社員からスタートし、新店舗の立ち上げに関わるチャンスもあるため、キャリアを着実に積み上げられる環境です。
<具体的なお仕事内容>
■ホール業務
・お客様のご案内
・オーダー対応
・料理、ドリンクの提供
・レジ対応
・片付け、清掃
■店舗運営サポート
・開店、閉店業務
・店内オペレーションの確認
・サービス品質の維持、改善
・業務フローの見直し、改善提案
■店舗づくり
・お客様満足度を高める接客の実践
・現場目線でのサービス改善
・商品企画や店舗運営への意見出し
※配属は焼肉、肉バル、日本酒バルなど当社運営店舗のいずれかとなります
<キャリアについて>
一般社員からスタートし、店長、エリアマネージャーなどを目指せます
・出店が続いているため、ポスト拡大中
・新店舗立ち上げに関われるチャンスあり
・複数業態を経験しながら、キャリアの幅を広げられます
<裁量の大きさ>
現場で気づいたことを発信しやすく、改善にも関われる環境です。
・接客改善
・店舗オペレーションの工夫
・商品企画への参加
など、受け身ではなく自分で考えて動けます。
業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
【こんな方におすすめ】
・店長・マネージャーを目指したい方
・評価に応じて年収アップを狙いたい方
・接客経験を給与とキャリアにつなげたい方
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