未経験から店長を目指せ、年収アップを狙えるポジションです
資格給や変動手当を含めた給与体系で、昇給も四半期ごとに評価されます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

入社時はトレーニーとして店舗オペレーションを習得し、アシスタント、主任へと段階的にステップアップしていきます。店長育成カリキュラムに沿って、未経験の方でも1年から3年で店長を目指せる道筋が用意されています。接客・調理などの店舗運営に加え、スタッフの採用・教育、発注や売上などの数値管理、販促提案まで担い、キャリアの幅を広げられます。

【業務内容について】
まずは店舗オペレーションの習得からスタートし、入社時の「トレーニー」から「アシスタント」、
「主任」へと段階的にステップアップ。
また、店長育成カリキュラムをもとに、未経験者でも1年から3年で、店長を目指していきます。

【具体的な仕事内容】
・ 接客・調理などの店舗オペレーション
・ スタッフの採用・教育・マネジメント、及び働きやすい環境の整備
・ 発注や売上などの数値管理、スタッフの勤怠管理など店舗運営
・ 売上 UP のための戦略立案・販促提案・実施
・ エリアマネジャー、営業部長、本社と協力しながら、店作りの推進

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲

【その他の勤務地】
神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、栃木県、群馬県、長野県、大阪府、兵庫県、京都府、奈良県、岡山県、福岡県

【こんな方におすすめ】
・店長として年収アップを目指したい方
・資格や実績を給与に反映させたい方
・将来はエリアマネジャーを目指したい方