販売・サービス|タニザワフーズ株式会社|店長・店舗管理・運営|正社員|#351497の求人一覧
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店長候補|賞与・昇給があり店長を目指せる
賞与年2回・昇給年1回で収入アップを目指せます
入社2年を目途に店長登用、その先の管理職も視野に
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
入社後は専属トレーナーのもとで店舗運営業務からスタートし、店長として必要なマネジメントを学びます。入社2年を目途に店長登用を目指す教育体制です。店長後はSI(複数店舗管理責任者)、ユニットマネジャー、エリアマネージャー、店舗開発とキャリアパスが用意されています。店舗拡大に伴う増員採用です。
店舗候補として専属トレーナーのもとで店舗運営業務からスタートし、まずは店長として必要なマネジメントを学び、
キャリアを目指して頂きます。
入社2年を目途に店長登用されるように教育をしていきます。
その後はSI(複数店舗管理責任者)やユニットマネジャー・エリアマネージャー・店舗開発業務などのキャリアパスが用意されています。
★順調に店舗拡大が進んでおり増員採用となります。★
【教育研修】
未経験の方でも安心して働き始められるようブランドごとにマニュアルやタブレット端末を使用した動画を併用したトレーニングが受けれます。
※業務内容の変更範囲:なし
【こんな方におすすめ】
・店長として収入とキャリアを両立させたい方
・マネジメントを経て管理職を目指したい方
・資格取得支援を活かして着実に昇格したい方
販売・サービス|タニザワフーズ株式会社|店長・店舗管理・運営|正社員|#351497
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