年収350万円〜450万円でスタートし、入社2年目を目途に店長登用を予定
資格取得支援制度や研修支援制度で、キャリアアップの土台を整えられる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

静岡県内のKFC直営店で、トレーナーのサポートを受けながら店舗運営業務全般を担当していただきます。売上管理、スタッフ育成、シフト管理などを通して店舗運営を学び、入社2年を目途に店長へ登用予定です。その後はSI、エリアマネージャー、店舗開発など複数のキャリアパスがあり、将来的には複数店舗を管理するマネジメント職を目指せます。昇給は年1回、賞与は年2回の実績があり、半年ごとの目標設定と面談で昇格・昇給を目指せる体制です。マニュアルや動画研修を活用するため、未経験からでも安心して始められます。

フランチャイズ店舗の店長候補として、トレーナーの指導のもとで店舗運営を学び、
将来的には複数店舗を管理するマネジメント職を目指していただきます。

★順調に店舗拡大が進んでおり増員採用となります★

静岡県内のKFC直営店にて、トレーナーのサポートを受けながら店舗運営業務全般（売上管理、スタッフ育成、シフト管理など）を担当。
入社2年を目途に店長に登用予定。
その後はSI、エリアマネージャー、店舗開発など様々なキャリアパスがあります。
業務はマニュアルや動画研修を活用し、未経験でも安心してスタート可能。
研修では、シフトやストアマネジメント、チェーンストア経営などを体系的に学べる体制も整っています。

※業務内容の変更範囲：なし

【こんな方におすすめ】
・店長として店舗運営の裾野を広げたい方
・年収アップとキャリアUPを両立させたい方
・マネジメント職を将来の目標にしたい方