年収400万円〜600万円、年3回の賞与で経営基盤を支える管理職へ
財務経理を軸に管理部門全体を統括し、上のポジションを目指せる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

創業80年近い老舗メーカーで、財務経理を軸に管理部門全体のマネジメントを担う管理職ポジションです。経理実務は専任スタッフが担当するため、経営層と連携した経営数値の管理や社内規定の整備など、より広い視点で業務を推進していただきます。総務・人事・購買などバックオフィス部門全般の管理・統括もお任せします。会計ソフトはTKC、業務システムは製造原価・共通経費の管理に使用しており、入社時には両ソフトの担当者から直接使い方の指導を行います。

財務経理を軸に、管理部門全体のマネジメントを担う管理職ポジションです。
経理実務は専任スタッフがいるため、経営層との連携による数値管理や社内規定の整備など、
より広い視点での業務推進が求められます。

【業務内容】
財務経理業務を中心に、総務・人事・購買などバックオフィス部門全般の管理・統括をお任せします。

■経営層と連携した経営数値の管理
■社内規定の最新化と全社共有の推進
■管理部門メンバーのマネジメント
■経理実務については専任スタッフが担当するため、より広い視点での業務推進や部門間の調整役としての役割を期待
■部門内管理業務の刷新、効率化

★主体性・柔軟性をもって周囲を巻き込む推進役を期待しています

※会計ソフトはTKC、業務システムは製造原価・共通経費の管理、会計システムと連携。
　入社に合わせて両ソフト会社の担当者から直接使い方の指導を行いますのでご安心ください。

※業務内容の変更範囲：当社業務全般

管理グループ

【こんな方におすすめ】
・財務経理の実務経験を活かし、管理職として年収アップを目指したい方
・部下の育成や評価に携わり、マネジメントのキャリアを積みたい方
・経営層と連携して数値管理や部門全体の改善を主導したい方