年収500万円〜1000万円、昇給も年2回の給与改定あり
SAP S/4HANAの経験を活かし、上流から運用まで担える

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

SAP導入・開発・改修のプロジェクトにおいて、コンサルティングや要件定義、設計といった上流工程から開発、保守運用まで幅広く携わっていただきます。エンドユーザーや大手SIer向けのERPパッケージを提案する一連の業務を担い、特にS/4HANAの導入・開発依頼が多数あるため、重点的に事業を伸ばしている分野です。3〜10名規模のチームで動くことがほとんどで、チームで進めることが得意な方は力を発揮しやすい環境です。

【仕事内容】
本ポジションは、SAPエンジニアとして、
基幹系業務システムの導入・開発に携わっていただくポジションです。

ホープスではエンドユーザー、大手SIer向けのERPパッケージの提案や要件定義等の上流工程から、
詳細設計・構築、テスト工程や運用保守まで、一連の業務を担っています。

＜具体的には…＞
SAPの導入・開発・改修のプロジェクトにて、
コンサルティングや要件定義、設計の上流工程から、開発、保守運用のプロジェクトに携わっていただきます。

現在、SAP S/4 HANAの導入・開発のご依頼を多数いただいておりますため
重点的に事業を伸ばしていきたいと考えております。

案件には、3名～10名規模のチーム体制入ることがほとんどですので、
チームで動くことが好きな方、得意な方、大歓迎です！

※従事すべき業務の変更の範囲：IT開発関連業務

【想定配属先】
ERP本部 PS Div

【その他の勤務地】
大阪府

【こんな方におすすめ】
・SAP S/4HANAの開発・運用保守経験を年収アップにつなげたい方
・上流工程からプロジェクトを主導するキャリアを目指したい方
・ERP導入の提案や要件定義に関わりたい方