年収300万円〜540万円で、電気設計の経験を次の年収につなげられます
昇給は年1回、賞与は年2回。資格取得制度も整っています

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

受託開発する光学機器と、自社開発する血流測定装置や動脈硬化測定装置などの医療機器の電気設計を担当していただきます。要件定義の段階から関わり、顧客の要望に沿って機械の動作をカスタマイズしていくのが仕事です。電気回路設計や電磁波対策を中心に、設計部の主力としてキャリアを積み上げられます。入社後は導入教育を経て現場に配属され、社外の関係者やハードの技術者と協働しながら、自社製品の開発にも携わっていただきます。資格取得奨励制度や外部講習もあり、経験を資格として形にしていけます。

【職務概要】
受託開発している光学機器や自社開発している医療機器の電気設計をお任せいたします。
要件定義から関わり、機械の動作を顧客要望に沿ってカスタマイズしていきます。

・電気回路設計
・電磁波対策など

※変更の範囲：会社が定める部門と業務

【製品例】
光学機器等の一般産業機器、自社高温観察装置／医療機器等を扱っています。

≪具体的には≫
・血流測定装置
・動脈硬化測定装置など医療機器（メイン）
・高温観察装置など産業機器

【入社後～目指せるキャリア～】
総務主導で導入教育を行った後、現場に配属されます。現場配属後は即戦力として、社外の関係者やハードの技術者と協働し、
自社開発製品のさらなる開発など設計部の主力としての活躍を期待しています。

【目標制度】
より良いキャリアを歩むために入社後に個人個人で目標を定めるなど納得感のあるキャリア形成を支援します。
実際、社内にはキャリアコンサルタントがおり、定期的に面談を実施し、一人ひとり納得感をもってキャリアプランを作成、
実現していける環境です。
社員一人ひとりの「ミッション・ステートメント」の取り組みで、人生の夢、仕事の夢の実現を応援しています。

【設計部】
八王子は10名の技術者が在籍しています。
社員同士は役職者含めて「さん」づけで呼び合う等、フラットなコミュニケーションをとることができ、風通しが良い環境です。

【こんな方におすすめ】
・装置の電気設計経験を、年収アップにつなげたい方
・医療機器や光学機器の設計で専門性を高めたい方
・資格を活かして設計部の主力を目指したい方