年収400万〜800万円、賞与年4回とインセンティブで収入アップを狙える
RAマネージャーを目指し、キャリアの上位ポジションへ進める

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

法人向けのフィールドセールスとして、求人企業の経営者や人事担当者と打ち合わせを重ね、採用ニーズを深掘りします。募集要件のヒアリングでは事業計画も踏まえて上流のコンサルティングを行い、最適な採用戦略を提案します。応募書類の添削や面接対策を通じて選考通過率を高め、入社条件の確認と入社日調整までを担当します。成果が収入に反映されやすい環境で、実績を積みながらマネージャーとして予実管理や営業戦略の策定にも携わっていけます。

【仕事内容】
求人企業に対する法人営業担当を募集します。

■リクルーティングアドバイザー業務
・法人開拓: 社内のCAと連携し「こういう案件がほしい！」というニーズ等も踏まえ開拓営業をします。
・企業訪問: 企業の経営者や人事担当者との打ち合わせを通じて、採用ニーズを深掘りします。
・募集要件のヒアリング: 求人に対する企業の要望を詳細にヒアリングし、最適な採用戦略を提案します。（事業計画等も踏まえて上流のコンサルティングを実施します）
・応募書類の添削: 求職者の応募書類を企業ニーズに合わせて調整し、選考通過率を高めます。
・面接対策: 求職者に対して企業の求める人材像に合った面接対策を実施します。
・転職に向けた進捗管理: 求職者の転職活動をサポートし、スムーズに進行できるように管理します。
・求職者と企業のマッチング: 双方のニーズを満たすマッチングを実現し、成功する転職を支援します。
・入社条件の確認、入社日調整: 企業と求職者の間で入社条件を最終確認し、入社日を調整します。

【キャリアプラン】
■マネージャー業務（キャリアプランの一例）
主にリクルーティングアドバイザーのマネジメント業務をお任せ
・予実管理/ヨミ管理
・業務設計
・1on1
・課題分析と営業戦略の策定
・営業企画（KSF/KGI/KPIの策定、社内イネーブルメントなど）

■新規事業開発（キャリアプランの一例）
・事業計画の策定
・市場調査/リサーチ/分析
・検証業務
・事業推進
・プロジェクト管理

【こんな方におすすめ】
・年収アップとインセンティブで成果を収入に結びつけたい方
・法人営業の経験を活かし、マネージャーを目指したい方
・営業実績を積んで上のポジションを狙いたい方