昇給は年1回、賞与は年2回。実績を手当・賞与にしっかり還元する環境です
資格取得制度と資格手当を活かし、専門性を高めてキャリアアップを目指せます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

株式、債券、投資信託、デリバティブ、生命保険など幅広い金融商品を扱い、お客様の資産運用をベストパートナーとしてサポートします。新規顧客は紹介が4割、直接来店が4割と、長年の信頼関係を築きやすい環境が整っています。入社後は営業に必要な証券外務員資格の取得研修を行い、業務に関連する資格の取得も補助します。実績を評価する仕組みのもと、目標達成を積み重ねながら、内部管理マネージャー(課長クラス)として役割の幅を広げていけます。

内部管理マネージャー（課長クラス）

＜業務の特徴＞
・株式、債券、投資信託、デリバティブ、生命保険など幅広い金融商品を取り扱います。
　時にはお客様と一緒に勉強しながら、お客様が判断できる情報をしっかり提供し、
　ベストパートナーとして資産運用をサポートしていきます。
　新規顧客は、紹介が4割、直接来店するお客様が4割と長年にわたる
　信頼関係の構築が提案しやすい環境を生み出しています。
・パートナーとして一緒に資産運用する上で、自分自身や会社のスタンスを知ってもらうことが重要になります。
　もちろん月々の目標は個人、店単位でもありますが、利益第一主義には走らず、
　顧客に寄り添う姿勢や、自身の考えをしっかり伝えすることを大切にしております。

＜入社後のイメージ＞
入社後は、営業上で必要となる証券外務員資格の取得に向けた研修を実施します。
（未経験者は取得まで2ヶ月の期間をみています）
その後、3～6ヶ月は新規顧客へのアプローチを行い、配属先にてOJTによる研修を適宜実施します。
画一的な研修ではなく、本人の希望や習得度合いに応じて、
個々にあったオーダーメイドの育成プランを作成し、実施するため、着実に成長することができます。

【こんな方におすすめ】
・実績を手当や賞与に反映させたい方
・資格を取得して専門性を高めたい方
・マネジメントの経験を活かして課長クラスを目指したい方