人材コーディネーター｜経験者歓迎・年収300万円〜600万円

■あなたの「聞く力」が誰かの未来を拓く

「友達の悩み相談に乗ることが多い」「人の話を聞くのが好き」「相手の気持ちに寄り添える」といったあなたのスキルは、当社で立派な強みとなります。

求職者の方の希望や要望、悩みを丁寧に伺い、その方の魅力や強みを発見し、最適な仕事を紹介することで、就業のきっかけづくりを行います。

誰かの役に立ちたいという想いがあれば、業界・職種未経験の方も大歓迎です。

■人材業界での経験を活かす

当社は人材紹介のほか、各企業の自社採用支援など、幅広い人材サービスを提供しています。

入社後は、仕事を探している求職者の方々に電話で仕事を紹介する業務をお任せします。

あなたの「聞く力」や「相手に寄り添う心」を活かして、人材業界でキャリアアップを築くことができます。

充実したサポート体制のもと、安心してスタートできる環境です。

面接2回

【給与】

年収 300万円～600万円

【給与補足】

■経験・スキルを考慮して決定しますので経験者はこの限りではありません。

　あくまで下限は最低ラインとしての設定となりますので、入社時の固定給は応相談となります。

■試用期間6ヵ月経過後は月給23万円が最低ラインとなります。インセンティブが付きますのでこれ以上になります。

【試用期間】

■6ヶ月

＜月収例＞

月収 30 万円＝月給 22 万円＋インセンティブ

月収 40 万円＝月給 25 万円＋インセンティブ

月収 50 万円＝月給 30 万円＋インセンティブ

【年収例】

800 万円／入社 3 年目（月給 40 万円＋インセンティブ）

450 万円／入社 2 年目（月給 23 万円＋インセンティブ）

※頑張り次第で年収1000万以上も全然可能です。

　また、まだまだ拡大中の組織なので昇格のチャンスも充分にあります。