PM・PL（SAP経験者歓迎）｜年収450万〜800万円・上場企業

★東証スタンダード上場/経営に近い立ち位置で、全社のインフラ領域業務を推進/リモートワーク制度も推進し働き易い環境★

【働き方】

◎平均有給休暇取得日数14.1日。

◎月平均残業時間29時間。

◎実力主義の給与体系・評価制度を導入。

◎産休･育児･時短実績多数あり。

◎リモートワーク推進中、裁量や業務に応じて在宅勤務も可

【裁量高く業務ができる環境】

◎第二新卒レベルのメンバーが経理のペーパーレス化・デジタル化プロジェクトを推進

◎入社から3年のメンバーの希望を承諾し、ジョイントベンチャーの会社の管理部門責任者として任命予定など、

　やる気のある方には実際にお任せする社風。

　経営者目線で、経営陣と対峙し、経営課題を解決していきたいという気概をお持ちの方にはやりがいのある環境です。

(特に、弊社では経営陣と近い距離で会話ができる環境であり、

DXを推進していくためにもデジタル化推進部は重要組織としての位置づけです！)

書類選考

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1次面接（オンライン）

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適性テスト

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最終面接（対面）

【給与】

年収 450万円～800万円

・基本給¥229,734 ～ 固定残業代¥80,766～等を含む/月　

　固定残業代の相当時間：45.0時間/月　※前収・能力を考慮の上決定。

　固定残業時間の超過分は別途支給あり。

・賞与：年2回（6月、12月）

・昇級：年1回（4月）　

・通勤手当：会社規定に基づき支給（交通費全額支給）

・その他：家族手当等

・試用期間： 3ヶ月（試用期間中の勤務条件は変更無し）