人材コーディネーター｜未経験歓迎・年収350万円〜400万円で正社員デビュー

年収350万円〜400万円からスタートできる正社員の人材コーディネーター職です
未経験からでも、資格取得支援を活かしてキャリアの幅を広げられます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

派遣スタッフと企業担当者の橋渡し役として、派遣スタッフの管理業務を中心に、給与計算や請求書作成、労災・通勤災害などのトラブル対応を担当します。寮の手配（物件選び・立ち会い・備品準備など）や特定技能スタッフの支援サポートも任されます。採用業務では面接（対面・オンライン）や求人データ入力、求人原稿の作成を行い、どんな求人が応募を集めているかを分析して次の施策を考えることもできます。営業業務では「派遣」「特定技能」「職業紹介」など多岐にわたる提案を行い、今後は工場内DXや障がい者雇用支援など新しい取り組みにも関われます。資格取得支援制度やキャリアコンサルタントなど国家資格を目指せる環境で、将来的に上のポジションを目指せます。

当社は人材派遣・職業紹介・特定技能支援などを行う会社です。
あなたには、スタッフさんと企業さんの橋渡し役として、幅広いサポートをお願いしたいと考えています。

【管理業務】
派遣スタッフさんと企業担当者さんのやり取りを中心に行います。
訪問・Web・メール・電話など、やり取りの方法はいろいろ。
給与計算や請求書の作成、労災や通勤災害などのトラブル対応もあります。

また、寮の手配（物件選び・立ち会い・備品準備など）や、特定技能スタッフの支援サポートも担当します。
「誰かが困っていたら助ける」――そんな気持ちを大切にできるお仕事です。

【採用業務】
面接（対面・オンライン）や求人データの入力、求人原稿の作成などを行います。
どんな求人が応募を集めているか分析し、次の施策を考えるのもあなたのアイデア次第！
SNSでの情報発信のネタ集めなど、少しクリエイティブな業務もあります。

【営業業務】
企業様へのアプローチ（電話・訪問など）から始まり、提案・報告・フォローまでを一貫して担当します。
提案内容は「派遣」「特定技能」「職業紹介」など多岐にわたります。
今後は工場内DXや障がい者雇用支援など、新しい取り組みにも関われるチャンスがあります！

営業資料の作成や、定期的な顧客フォロー（電話・メール）も行いながら、信頼関係を築いていきます。

【業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲】

【こんな方におすすめ】
・人材業界で資格を活かしてキャリアアップしたい方
・年収アップを目指しながら正社員として腰を据えて働きたい方
・未経験から専門職への転身を考えている方