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組織・人事コンサルタント（法人向け・既存顧客担当）
コンサル・士業｜ナンバーズ株式会社｜組織・人事コンサルタント｜正社員｜#548553
年収440万円〜620万円で、キャリアアップを目指せる
既存顧客のみを担当し、採用成功に向けて提案から実行まで関われる
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
各業界を代表するエンタープライズ企業を主な担当顧客に、採用成功のためのコンサルティング業務全般を担当していただきます。新規の営業活動はなく、担当するのは既存のお客様のみです。採用課題の抽出や採用戦略の立案、母集団形成（ANS®を活用したエージェントマネジメントを含む）、オペレーション構築・管理、KPI設定、データを活用した改善提案まで一貫して行います。同社は人材紹介エージェントのネットワーク、オペレーション代行、採用支援特化型コールセンターを一体で運営しており、チームリーダーとして顧客満足度を高める役割を担っていただきます。月給は366,670円〜516,670円で、昇給は年2回です。
各業界を代表するエンタープライズ企業を主な担当顧客として
採用成功のためのコンサルティング業務全般をお任せいたします。
新規の営業活動は全くありません。担当するのは既存のお客様のみです。
具体的には以下の業務を担当いただきます。
・採用課題の抽出・全体設計（採用戦略の立案）
・母集団形成（ANS®を活用したエージェントマネジメントを含む）
・オペレーション構築・管理
・デリバリー業務・候補者対応支援
・PDCA業務・データを活用した改善提案
・予算・スケジュール・施策の管理と進行
・KPI設定とオペレーターマネジメント
・継続受注・関係構築のための改善提案
★ チームリーダーのミッション ── 顧客満足度を、一気通貫の力で高める
新規の営業活動は全くありません。担当するのは既存のお客様のみです。
目標となるのは「活躍する人材の採用成功」——そしてそれに類するゴール：採用ブランドの向上、採用プロセスの再現性確立、経営方針との接続。担当クライアントの要望を深く理解し、チームで成功確率を高めるチームリーダーの役割を担っていただきます。
ナンバーズは、1社でエージェント活用（ANS®）・オペレーション代行・コールセンターを一貫して運営しています。この統合されたファシリティをフル活用して、顧客満足度を徹底的に高めることがあなたのミッションです。
特定の媒体社・紹介会社に縛られるしがらみはありません（ベンダーフリー）。
だからこそ、顧客にとって真に最適な方法を、純粋に追求できる環境があります。
★ アウトソーシング業務も合わせてソリューション完結
特定求人メディアの代理店ではないため、媒体の販売を行うことはありません。コンサルティング提案だけでなくアウトソーシングもセットで提案・実行が可能です。「口を出すだけでなく、顧客と一緒になって実行まで行う」——その手触り感のある成果が積み重なります。
【こんな方におすすめ】
・法人営業の経験を、採用コンサルとして活かしたい方
・年収アップとキャリアアップを両立したい方
・チームリーダーとして顧客の成果に責任を持ちたい方
この求人のポイント
■ 業界唯一の「一気通貫支援」— ナンバーズにしかできない強み
私たちは1社でエージェント活用（ANS®）・オペレーション代行（RPO）・採用支援特化型コールセンターの三機能を一貫して運営しています。特定の媒体社や紹介会社に縛られるしがらみは一切ありません（ベンダーフリー）。だからこそ、顧客にとって最適な方法だけを純粋に追求できる環境があります。
【強み①】エージェントネットワークサービス®（ANS®）
全国5,000社の人材紹介会社（エージェント）ネットワークを独自に保有するナンバーズ独自のサービス。
クライアントの採用ニーズに合わせてエージェントを戦略的かつ短期間で活用し、
応募数の最大化と採用成果の最大化を同時に実現いたします。
【強み②】採用支援特化型コールセンター（業界最大規模）
インハウスで運営する、HR領域に完全特化した「採用支援のためのコールセンター」。
採用に精通したスタッフによる質の高いコミュニケーションで、CVR改善から候補者対応まで伴走支援。
インハウスかつ採用支援特化のコールセンターとしては、業界最大規模を誇ります。
ANS®（母集団形成）× コールセンター（CVR改善）× RPOコンサルティング（全体最適）
すべては顧客満足度の向上のため。この一貫した体制が、ナンバーズが提供できる「業界唯一の価値」です。
■ この仕事の魅力・やりがい
新規営業なし。既存顧客の採用成功にチームで本気でコミットできる環境
ベンダーフリーだからこそ、顧客にとって最適な手法を純粋に追求できる
業界唯一の武器（ANS® × コールセンター）を持ち、顧客課題を真の意味で解決できる
2030年No.1を本気で目指す成長フェーズに、コアメンバーとして参画できるチャンス
経営視点の課題設定力、業界横断型の幅広い採用ナレッジ・専門性が身につく
顧客満足度を追求し続けることが、そのまま自社の成長につながる仕事
選考について
書類選考
↓
1次面接（Web面接）
↓
最終面接（対面面接）
↓
内定
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 440万円～620万円
【給与補足】
■月給：366,670円～516,670円
└基本給：279,270円～393,570円
└固定残業代：87,400円～123,100円を含む/月40h（超過分別途割増し支給）
【その他補足】
■昇給：年2回
■試用期間：6ヶ月（変更あり）
└月給：348,880円～491,600円
└基本給265,780円～374,500円
└固定残業代：83,100円～117,100円を含む/月40h（超過分別途割増し支給）
| 採用情報 | |
|---|---|
| 定員 | 1 名 |
| 職種 | 組織・人事コンサルタント |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 【勤務地補足】 ■勤務地の変更有無：なし 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間 ■フレックスタイム制あり（コアタイム無し） ■休憩：60分 ■残業：有 |
| 想定給与 | 年収 440万円～620万円 月給：366,670円～516,670円 |
| 休日・休暇 | 年間休日 125日 土日祝休み ■完全週休2日制 ■バースデー休暇 ■産休・育休（取得・復職実績あり） ■有給休暇（10日～） [有給休暇, 年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 産休・育休, 介護休暇, 慶弔休暇, 特別休暇] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆健康診断 ◆役職手当 ◆社会保険完備 ■交通費（月30,000円まで） ■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災）） ■出張手当 ■服装自由（対面訪問などはTPOに合わせています） ■ネイル可 ■書籍購入（月5,000円まで） ■フレックスタイム制 ■残業手当（固定残業代制／超過分別途支給） |
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業経験 1年以上 【学歴】学歴不問 |
| 勤務地 |
東京都 東京都千代田区九段南2-3-14 靖国九段南ビル 6F |
| アクセス | アクセス：東京メトロ 東西線 九段下駅 徒歩7分 |
| 募集拠点 |
コンサル・士業｜ナンバーズ株式会社｜組織・人事コンサルタント｜正社員｜#548553 東京都千代田区九段南2-3-14 靖国九段南ビル 6F |
| 受動喫煙 | 禁煙 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
