【虎ノ門】風力事業の事業企画・経営戦略｜年収700万〜1200万円・業績賞与あり

年収700万〜1200万円。業績賞与もあり、事業企画のキャリアを大きく伸ばせる環境です。
再エネの成長市場で、経営企画・事業戦略の上流に立つポジションを目指せます。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

風力発電の事業企画として、顧客や市場のニーズを起点に、商品・システム・電源調達を組み合わせて再エネ電源の価値を高める事業設計を担っていただきます。CPPA（コーポレートPPA）や電力メニューの企画・サービス設計、アグリゲーション戦略の立案、電力市場の動向把握、政策・規制の事業戦略への反映などが主な業務です。新規で立ち上がった部署で、一人ひとりの裁量が大きく、事業の方向性づくりに直接関われます。年収700万〜1200万円に加え、資格取得制度や退職金制度もあり、中長期でのキャリア形成を見据えた働き方ができます。

■業務内容：
顧客・市場ニーズを起点に、商品・システム・調達を統合し、再エネ電源の価値を最大化する事業設計をお任せします。

＜業務詳細＞
・CPPA/電力メニューの企画・サービス設計
・アグリゲーション（電源調達・運用）戦略の立案
・システム・業務フローの要件整理と改善
・電力市場のモニタリング
・政策/規制の動向把握と事業戦略への反映

■業務の魅力：
インフロニアグループのネットワークを活かし、幅広い企業と関係を築きながら、風力発電によるコーポレートPPAという成長市場の初期フェーズに携わることができます。
再エネの価値を社会に届ける重要な役割を担いながら、長期的なキャリア形成が可能です。

■組織体制：
新規で立ち上がった部署となり、現在合計10名が在籍している部署となります。（専属6名、顧問１名。他３名は兼務）平均年齢は40代前半となります。（20代１名、30代３名、40代３名、50代3名）平均残業10時間、所定労働７時間、土日祝休みの働き方となります。

【こんな方におすすめ】
・電力・エネルギー業界の実務経験があり、事業を上流から設計したい方
・企画・事業開発・新規事業立ち上げの経験を、年収アップにつなげたい方
・再エネ事業の成長フェーズで、経営視点を身につけたい方