財務マネージャー｜年収650万〜900万円・CFO候補を目指すグループ財務リーダー

年収650万円〜900万円、昇給年2回・賞与年2回で報酬を伸ばせる
CFO候補としてキャリアの上限を描ける財務ポジション

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

グループ全体の中長期計画に基づき、財務戦略の策定と実行をリードします。資金繰り・資金調達計画の策定、金融機関との融資交渉、グループ全体のキャッシュポジション最適化を担います。事業別のPL/BS/CF分析から経営層へ提言し、M&A・投資判断の支援まで関われるため、財務の専門性を経営のポジションへとつなげられます。チームは7名体制で、マネージャーとして財務チーム（メンバー1〜3名）を率い、業務標準化による強い組織づくりも任されます。入社後はChief、Managerと段階的に役割を広げ、将来的にはCFOとしての統括を期待しています。住宅手当や家族手当、社外研修・セミナー費用の全額負担（要審査）などの制度も整っています。

▍業務内容
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◆グループ中長期計画に基づく財務戦略の策定・実行
　・資金繰り、資金調達計画の策定および実行
　・金融機関との交渉（融資、条件交渉など）
　・グループ全体の資金移動・キャッシュポジションの最適化

◆経営の意思決定を支える分析と提言
　・各事業のPL／BS／CF／KPIの分析と改善提案
　・経営層へのレポーティング、および意思決定支援
　・グループ全体の事業計画策定と運用

◆管理会計の整備と運用
　・管理会計の仕組み化、課題抽出と改善
　・事業別の収益構造分析による利益最大化の推進

◆M&A・投資戦略の推進
　・M&A戦略立案からDD・PMIまでのプロセス統括
　・新規事業・投資案件のリスク分析、投資判断支援

◆財務組織の構築とマネジメント
　・財務チームのマネジメント（メンバー1〜3名）
　・業務マニュアル整備・標準化など、属人化解消と強い組織づくり
　・将来的にはCFOとしての統括を期待
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✅人事部公式noteはこちら
◆https://note.c-nextage.com/

✅あきらめずに挑戦する文化で社会にチャンスを届ける。
　「100事業創出」への道のり（専務取締役　片桐 直也）
◆https://youtu.be/GzS0dMdM53o

✅「攻めのコーポレート」で100事業創出を支える！経営を支える仲間とは。
（コーポレート部ゼネラルマネージャー　神浦 瞳）
◆https://youtu.be/ak4MwfEf4P0?si=9DUaaUew0vPeIwQR
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▍財務マネジャーのミッション
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グループ全体の中長期計画を見据え、「未来の経営」を描き、実現へと導く財務戦略を創ること。
単なる管理や分析にとどまらず、経営・事業責任者の“対話パートナー”として、未来を設計する財務リーダーを求めています。30期までに100事業の創出を形成を、財務部門を率いる、重要ポジションです。

▍キャリアステップ
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◆入社〜1年　Chief（Team Leader）
　- 現場を理解し、財務基盤の整備を推進
◆1〜2年　Manager
　- グループ各社の財務ハブとして、経営に助言
◆2〜3年　Manager以上／CFO候補
　- 経営陣と共に中長期経営戦略を描く

▍NXの財務ポジションの魅力
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◆ 経営に直結する財務戦略ポジション
数字を扱うだけでなく、「経営を設計する財務」として経営層の意思決定に深く関われます。
自らの分析・提言が、事業投資・M&A・新規事業の判断に直結します。
◆ グループ全体を俯瞰できるスケール感
担当するのは1社ではなく、個性豊かな23の事業、そして未来の100事業。
グループ全体のキャッシュフローを統括し、資金の流れをデザインするダイナミックな役割です。
◆ 仕組みとチームを創るフェーズ
財務チームの整備・育成、業務の標準化など、仕組みを“つくる側”の経験が得られます。
盤石な財務体制を自らの手で築き上げる面白さがあります。
◆ 変革期の中心で挑むやりがい
ネクステージグループは現在、23事業から100事業体制へ向かう拡張フェーズ。
「未整備な部分がある」＝「自ら創る余地がある」ことを楽しめる方に最適な環境です。

▍ネクステージグループホールディングスについて
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創業21年目を迎えるネクステージグループは、過去の学歴・経歴に関係なく、【あきらめずに挑戦し続けることで、「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる】という理念を掲げ、5つのセグメント、23事業にて異業種多角展開しているホールディングスカンパニーです。
異業種×多角化経営を進めており、自社からのインキュベーション（新規事業の立ち上げ）や、M&Aを行い、30期までに100事業の創出を目指しています！

マネージャー1名
リーダークラス3名
メンバー3名

【こんな方におすすめ】
・財務の経験を経営の意思決定に活かし、キャリアの上位を目指したい方
・M&Aや投資判断、資金調達など高度な財務業務を担いたい方
・資格や専門知識を生かして、年収アップを目指したい方