• 不動産
  • 正社員

フィールドセールス(土地活用提案)未経験歓迎|平均年収850万円

拠点 不動産|大東建託株式会社|フィールドセールス(個人向け)|正社員|#74638

平均年収850万円を目指せる土地活用の営業職です
成果が収入に直結し、年収アップを狙えます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

空地や農地、駐車場、住宅などの土地を所有するオーナー様に、資産運用や税対策を目的とした賃貸住宅の経営をご提案します。建設後の入居者へのご案内や建物の管理までを一括借上システムで行い、オーナー様の賃貸経営をサポートします。最初は短い挨拶を重ねてお客様に顔を覚えてもらうことが役割で、興味を持っていただいた後はチームで提案を進めます。ベテラン社員の売上の約6割はリピート契約によるものです。基本給に加え成果に応じたインセンティブがあり、資格手当や資格取得補助制度もあるため、専門知識を身につけて上のポジションを目指せます。

空地、農地、駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に向け、資産運用や税対策を目的とした賃貸住宅の経営をご提案いたします。
建設後の入居者へのご案内、建物の管理までを行い、一括借上システムによるオーナー様の賃貸経営のサポート・お手伝いをします。

【未経験でも安心の営業スタイル】
最初の役割は、難しい説明をすることではなく「短い挨拶を重ねて顔を覚えてもらうこと」です。
お客様に興味を持っていただけたら、そこから先は上司や設計、工事担当などチームとして動くため、まずは「お客様と会社をつなぐ窓口」になれれば大丈夫です。専門知識は後から自然と身につきます。

【ゆくゆくは「探す営業」から「相談に乗る営業」へ】
「一生飛び込みを続けるの?」という心配は不要です。ベテラン社員の売上の約6割は、既存のオーナー様やご家族の方からの「リピート契約」です。
最初の飛び込みは信頼関係を作るための出会いのきっかけに過ぎず、数年後にはお客様の人生の相談役として、安定して高い報酬を手にし続けられる仕組みがあります。
━━━━━━━━━━━━━━━━━
1日の営業活動の流れ ※件数は一例
━━━━━━━━━━━━━━━━━
■初訪(チーム)/午前約30件 計画に基づいたエリアを訪問します。1日当たりの訪問時間は2時間。
1週間で10~15件の「もう一度会ってみたいお客様」発掘が目標です。

■再訪(個人)/午後約7件
初訪時に発掘したお客様に継続訪問、提案可能と判断するプロセスです。

■夜訪(個人)/約5件
昼間はお勤めなどで不在のご家族と面談できる大切な時間です。
自分のスケジュールでエリアを回り、主導権を持って働ける環境です。

━━━━━━━━━━━━━━━━━
入社後の流れ
━━━━━━━━━━━━━━━━━
最長3ヶ月を研修期間として、座学研修とOJT研修を通して独り立ちを目指します。
◆座学研修:専用ツールの使い方や建物や税金などの専門知識を学びます。
◆OJT研修:先輩や上司に同行しながら、資料提供やお客様との雑談などから少しずつできることを増やしていただきます。

※第二新卒枠の場合は、導入研修1ヶ月間+他部門研修2ヶ月間と中途枠よりも充実した研修でフォローアップいたします!

━━━━━━━━━━━━━━━━━
当社の強み
━━━━━━━━━━━━━━━━━
◆ワンストップの提案力と業界最大手の信頼
借り上げ戸数は日本一(業界トップクラス)。
建築から「入居者募集〜家賃管理〜修繕」までをグループ全体で完結できるため、「建てて終わり」ではない長期的な関係構築型営業を実現できます。
「大東建託だからこそ」と提案を受け入れてもらえるケースも多数あります。

◆情報を蓄積した独自システムによる「データ営業」
地図を片手に闇雲に歩くわけではありません。
当社には過去数十年分の「オーナー様情報」が蓄積された独自のシステムがあり、「以前お話しした内容」や「土地の状況」を把握した上で訪問できる精度の高いデータ営業です。

◆競合が少なく、自分の足で給与をコントロールできる
反響営業のように「他社と比較されて価格競争になる」といったストレスはありません。
自分のペースで動き、対面で「あなただから話を聞く」という独占状態を作れるため、実は精神衛生上良く、努力が確実に報われる環境です。

━━━━━━━━━━━━━━━━━
当社の営業が大切にしていること
━━━━━━━━━━━━━━━━━
大切な資産を預けるお客様の思いを汲みとり、信頼を勝ち取るのは、特別なトークスキルや強引な説得ではありません。
今の時代に大切なのは、営業の誠実さやマメさ、人としての魅力です。
淡々と誠実に対応できる人が高い成果を残しています。
営業力を磨き上げ、成果に見合った報酬を手にしたい。 そんな方はぜひ一緒に仕事をしましょう。

【チーム組織構成】
OJT後は営業活動はもちろん、商談やお客様へのご提案も課長や支店長がフォローします。
税金や建築等の専門知識についても、顧問税理士や設計課など専門家の力を借りながら仕事を進めていきます。

【メンター制度】
入社後6カ月間メンター(相談役)がつき、きめ細やかにフォローします。
親身になって相談に乗りますので、未経験の方も安心して働けます。

【その他の勤務地】
青森県青森市、青森県八戸市、岩手県盛岡市、宮城県仙台市青葉区、宮城県仙台市泉区、宮城県名取市、秋田県秋田市、山形県山形市、山形県鶴岡市、福島県福島市、東京都墨田区、東京都江東区、東京都品川区、東京都目黒区、東京都世田谷区、東京都北区、東京都板橋区、東京都練馬区、東京都足立区、東京都江戸川区、東京都八王子市、東京都立川市、東京都武蔵野市、東京都三鷹市、東京都青梅市、東京都町田市、東京都日野市、東京都国分寺市、神奈川県横浜市神奈川区、神奈川県横浜市南区、神奈川県横浜市青葉区、神奈川県横浜市都筑区、神奈川県川崎市川崎区、神奈川県川崎市高津区、神奈川県川崎市麻生区、神奈川県相模原市中央区、神奈川県横須賀市、神奈川県平塚市、神奈川県鎌倉市、神奈川県藤沢市、神奈川県小田原市、神奈川県大和市、埼玉県さいたま市北区、埼玉県さいたま市大宮区、埼玉県さいたま市南区、埼玉県川越市、埼玉県川口市、埼玉県所沢市、埼玉県春日部市、埼玉県狭山市、埼玉県上尾市、埼玉県越谷市、埼玉県志木市、埼玉県三郷市、埼玉県白岡市、千葉県千葉市中央区、千葉県市川市、千葉県松戸市、千葉県成田市、千葉県柏市、千葉県八千代市、茨城県水戸市、茨城県守谷市、栃木県宇都宮市、栃木県小山市、群馬県前橋市、群馬県高崎市、群馬県太田市、新潟県新潟市中央区、新潟県長岡市、長野県長野市、長野県松本市、石川県金沢市、福井県福井市、山梨県中巨摩郡昭和町、愛知県名古屋市千種区、愛知県名古屋市西区、愛知県名古屋市中区、愛知県名古屋市港区、愛知県名古屋市守山区、愛知県名古屋市緑区、愛知県名古屋市名東区、愛知県名古屋市天白区、愛知県岡崎市、愛知県一宮市、愛知県春日井市、愛知県刈谷市、愛知県豊田市、愛知県安城市、愛知県岩倉市、岐阜県岐阜市、岐阜県大垣市、岐阜県多治見市、岐阜県各務原市、静岡県静岡市駿河区、静岡県静岡市清水区、静岡県富士宮市、静岡県藤枝市、静岡県御殿場市、静岡県駿東郡清水町、静岡県浜松市中央区、三重県津市、三重県四日市市、三重県桑名市、大阪府枚方市、兵庫県尼崎市、京都府京都市山科区、滋賀県大津市、岡山県岡山市北区、広島県東広島市、香川県高松市、長崎県長崎市

【こんな方におすすめ】
・成果に応じた収入アップを目指したい方
・資格を活かしてキャリアを積みたい方
・お客様の人生に寄り添う営業に興味がある方

この求人のポイント

◆高インセンティブ制度で高収入を実現!平均年収917万円

基本給+成果に応じたインセンティブで、頑張りが収入に直結。契約1件につき約200万円のインセンティブが支給されます。

【年収イメージ】1年目:500~600万円/2~3年目:800~1000万円

未経験から年収1,000万円以上を目指せる一方で、「契約をしっかり取り、プライベートも充実させる」という安定志向の働き方をしている社員も多数在籍しています。

 

◆原則転勤なし!希望を考慮した勤務地配属が可能

全国各地に拠点があり、地域に根差して働くことが可能です。

転勤に縛られず、生活環境を変えずに長くキャリアを積めます。

 

お客様となる地主様はご年配の方が多く、「わざわざ会いに来てくれる誠実さ」を最も重視されます。

そのため、人生経験が豊富で落ち着いた年代の方のコミュニケーション力が最大の武器になります。

「安定した環境で腰を据えて働きたい」という方が、第二のキャリアを築いています。

選考について

<説明会なしパターン>

▼Web書類選考

▼面接+適性検査+適性テスト(Web)

▼内定

※支店の応募状況により一部選考内容が変更される場合があります。

 

<説明会ありパターン>

▼Web説明会(毎週1~2回開催)

▼Web書類選考

▼面接+適性検査+適性テスト(Web)

▼内定

※支店の応募状況により一部選考内容が変更される場合があります。

給与・勤務条件の詳細

【給与】

年収 334万円~4500万円

 

◆試用期間:3カ月

※期間中も、給与等待遇は本採用時と変わりありません。

 

<中途枠>

※月給には入社時期に関わらず一律の特別加算手当(3万円/入社後1年限定)、および固定残業代35時間分(月5万7,000円以上)が含まれます。

※固定残業代は時間外勤務の有無に関わらず必ず支給され、超過した場合は追加支給されます。

 

<第二新卒枠>

大学院了:月給250,000円

(基本給195,000円+業績加算給35,000円+新卒営業職手当20,000円)

大学卒 :月給240,000円

(基本給195,000円+業績加算給25,000円+新卒営業職手当20,000円)

※2026年4月度給与より上記給与に2万円の上乗せがあります。

※業績加算給・新卒営業職手当は入社後2年間限定で支給 

※別途インセンティブ制度(歩合給)あり

※別途残業代支給あり(2年経過後は営業手当支給(みなし残業代))

※3年目以降は勤務地に応じて変更あり

※入社後2年間は成果に関わらず賞与を支給

 

■2300万円/入社3年目/月収48万円+歩合給・賞与(年間1724万円)

■1890万円/入社3年目/月収36万円+歩合給・賞与(年間1458万円)

■700万円/入社1年目/月収28万円+歩合給・賞与(年間364万円)

※月収は月40時間の残業手当含む/歩合給・賞与は個人の業績により異なります。

採用情報
定員 1 名
職種 フィールドセールス(個人向け)
勤務時間 9:00~17:30

【フレックスタイム制】
基本就業時間例 9:00~17:30(1日の標準労働時間/7時間30分)
フレキシブルタイム 7:00~11:30、15:30~20:00(コアタイム 11:30~15:30)
※平日は19:30を目安に帰宅。

◆平均残業時間:月38時間
想定給与 年収 334万円~4500万円
月給250,000円
休日・休暇 年間休日 125日

土日祝休み

■週休二日制
※お客様都合などによる土日出勤の可能性あり

■祝日
■夏季・冬季長期休暇
■アニバーサリー休暇
※誕生日や結婚記念日など特別な日に休暇を取れる制度
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休業、介護休業制度
<アニバーサリー休暇も!>
新たにアニバーサリー休暇もでき、オンオフのメリハリがはっきりとつけられるようになりました。
そのほかにもスタッフ同士の交流を深めるためのスポーツ大会など、さまざまな待遇でスタッフをサポート。
ずっと働きたいと思える環境づくりに力を入れています。
[夏季休暇, 年末年始休暇, 特別休暇, 有給休暇, 産休・育休, 介護休暇]
福利厚生 ◆交通費支給
◆住宅手当
◆健康診断
◆役職手当
◆持株会制度
◆社会保険完備
◆資格取得制度
◆資格手当
◆退職金制度

■社会保険完備
■交通費支給(ガソリン代支給)
■社有車貸与
■退職金制度(勤続3年以上)
■財形貯蓄制度
■社員持ち株会制度
■資格取得補助制度
■資格手当(今年度、入社時に宅建を保有している方には合計35万円、入社後に取得した場合でも計20万円を支給)
■社内表彰制度あり
■自社物件入居制度(引越し祝い金10万円/毎月1万円/家族帯同者3年間、独身者2年間)
■各種研修制度(導入研修/先輩社員の同行研修/ロールプレイング研修等)
■U・Iターンサポート(休日・休暇欄下参照)
■勤務地限定制度
■自動車通勤OK(社有車貸与)
■定年延長制度(定年は60歳)

★その他ライフイベントに合わせた各種補助・祝い金制度あり
【U・Iターン転職に伴い発生する費用を、大東建託がサポートします。】
自社物件入居者支援制度(仲介手数料免除・引越し祝い金10万円支給・毎月1万円家賃補助:独身者2年間、家族帯同者3年間)
※気になる方は面接の際に詳細を聞いてください。支給は全て入社後です。
応募資格 ■高卒以上
■普通運転免許をお持ちの方

<第二新卒枠>
下記に当てはまる方は、第二新卒枠での選考となります。
(第二新卒枠の入社日は年2回、4/1と10/1のみ)
■大学/大学院を卒業・修了後3年未満の方
■正社員経験1社以上

※条件面の違いは求人票にてご確認ください。

【学歴】高卒以上
勤務地

北海道

北海道苫小牧市錦町1-3-1 カルムオーブサンク1階

アクセス 流通開発金沢:石川県金沢市駅西本町1-14-29 サン金沢ビル1階
募集拠点

不動産|大東建託株式会社|フィールドセールス(個人向け)|正社員|#74638

北海道苫小牧市錦町1-3-1 カルムオーブサンク1階

契約期間 期間の定めなし