経理リーダー候補｜年収アップと将来のマネジメント職を目指せる財務経理ポスト

決算賞与の実績があり、昇給・賞与も年2回ずつ
将来はプレイングマネージャーとして部門を率いるキャリアへ

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

グループ全体の財務経理リーダー候補として、会計ソフトへの仕訳入力から月次・年次決算、請求書・振込処理まで幅広く担当いただきます。各社の財務会計と管理会計の不一致や税務処理、資金管理といった課題の解決も任せ、経験やスキルに応じて担当の幅と深さを調整します。将来はプレイングマネージャーとして部門をマネジメントし、年収アップも目指せるキャリアを描けます。

■ネクステージGroupについて
創業20年目を迎えた弊社は、5つのセグメントで23事業を展開しているホールディングスカンパニーです。

異業種×多角化経営を進めており、自社からのインキュベーション（新規事業の立ち上げ）や、M&Aを行い、30期までに100事業の創出を目指しています。
今後、事業創出に向けてコーポレート部門の強化を図るため、財務経理の中核となるリーダー候補を募集しています。

【本ポジションに関して】
グループ全体の財務経理リーダー候補としてご活躍を期待しています。
将来的にはプレイングマネージャーとして部門をマネジメントいただきたいと考えております。
これまでのご経験、お持ちのスキルをふまえて、お任せする領域の幅や深さは調整します。
ご本人の意向や意欲によっては、マネジメントや財務・経営企画などもお任せしたいと考えています！

■業務内容
・会計ソフトへのデータ入力（仕訳処理）
・会計計上
・月次決算、年次決算
・請求書処理、振込処理
・各種資料作成
・経費精算
・内部監査
・各事業担当者とのやり取り、他部門役職者や子会社代表との打ち合わせ参加
・部署横断した委員会のリーダー（社内報委員会・イベント委員会など）

■課題
これまでの経験を活かしいて、下記課題の解決もお願い致します！
・各社の財務会計と管理会計の不一致
・税務会計の正しい処理ができていない
・現場と経理の情報共有
・リアルな資金管理

【パーパス（理念）に関して】
弊社は、パーパス（理念）経営を実践しており、このパーパスに共感をいただいた方を集めてエンゲージメントの高いグループ経営を行っております。
パーパス（フィロソフィー、理念）を軸に1本化し、事業が独立をしながら連携を行い、1つの事業に偏らない資本分散型のビジネスモデルです。

<フィロソフィー：経営理念>
あきらめずに挑戦し続けることで、
「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる

【なぜやるのか】
◎ネクステージGroupが多くのチャンスをつくることで…

・失敗を許容する社会になり、あきらめずに挑戦する人が増える
・過去何をしてきたかよりも、未来どうありたいかを重視する社会になる
・学歴・職歴に左右されることなく、挑戦できる環境が増える

会社HP：https://c-nextage.com/about/vision/

これまでのご経験、お持ちのスキルをふまえて、お任せする領域の幅や深さは調整します。

配属部署詳細：
メンバー：8名※正社員
部長：1名
主任：3名
一般：4名

【こんな方におすすめ】
・経理業務1年以上で、キャリアアップを目指す方
・経理の専門性を高めて年収アップを目指したい方
・将来マネジメントを担う財務経理リーダーを目指す方