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事業開発メンバー(蓄電池事業)|年収450万〜800万円・資格を活かせる
不動産|日本風力開発株式会社|不動産企画・不動産開発|正社員|#375503
年収450万円〜800万円、業績賞与ありのポジションです
風力発電で培った開発力を、蓄電池事業でキャリアにつなげられます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
風力発電事業で培ったノウハウを活かし、蓄電池事業の新規案件の企画・立案を担っていただきます。市場調査や事業性評価、収益モデルの構築からスタートし、官公庁・自治体・電力会社との折衝、社内外のステークホルダーとの連携まで、事業の上流を任される機会があります。規制制度の情報収集と活用戦略の策定にも関わり、専門性を高めながら上のポジションを目指せる環境です。
■業務内容
風力発電事業で培ったノウハウを活かし、蓄電池事業の拡大を推進するための事業開発メンバーを募集します。
(1)蓄電池事業の新規案件企画・立案
(2) 市場調査、事業性評価、収益モデルの構築
(3)官公庁・自治体・電力会社との折衝・調整
(4)プロジェクト推進における社内外ステークホルダーとの連携
(5)規制制度の情報収集と活用戦略の策定
■組織体制:
本社(東京)に籍を置きつつ、出張ベースで地方案件に従事いただく予定です。
■就業環境
土日祝休み・残業月平均20h以内・年間休日125日で、お仕事とプライベートの両立ができる環境です。休日出勤が発生する場合がございますが、その際は振替休日を取得
していただきます。また、連続特別有給休暇5日間を有休とは別に設定しており取得が可能です。
■組織体制
配属先は本社(東京)です。
基本的には本社勤務となりますが、東京以外にも東北や九州等にも事業所があるため、出張が発生いたします(出張手当あり)。
全国的に風力発電の開発を進めており、幅広く業務に関わっていただくことが可能です。
■就業環境
土日祝休み・残業月平均20h 以内・年間休日124 日で、お仕事とプライベートの両立ができる環境です。
休日出勤が発生する場合がございますが、その際は振替休日を取得していただきます。
また、連続特別有給休暇5 日間を有休とは別に設定しており取得が可能です。
【こんな方におすすめ】
・営業や用地仕入れの経験を年収アップにつなげたい方
・新エネルギー分野で事業開発の専門性を高めたい方
・資格や専門知識を活かしてキャリアを広げたい方
この求人のポイント
■募集部門
蓄電池事業部
■同社の特徴
同社は国内シェアトップレベルの風力発電のディベロッパーです。
風をエネルギー資源としてとらえ、電力エネルギー供給の一端を担うためには、その開発力が求められます。
同社では、優良な風力エネルギー資源の発掘から、経済性の高い風力発電所の建設、そして効率的な運営まで、総合的に取り組む力を培ってきました。
そして、蓄電池併設型風力発電所の建設、運営を通じて習得した自然エネルギーの効率的な制御技術を十分に使いこなし、
エネルギービジネスのソリューションパートナーとしてさらに新しいステージを目指して活動しています。
■同社の魅力について
風力発電における歴史とトップレベルの実績を誇る企業ながら、社内は小規模で一人一人の裁量が大きく、意思決定の速さと機動力が同社の強みです。
また、過去実績 に加え、現在環境アセスメント申請中の案件は業界トップクラスの案件数を誇り、今後もプロジェクトが増えていくことを見込んでいます。
■風力発電市場の拡大について
国内では2016 年の市場規模は321 億円で、2030 年に2160 億円まで拡大すると予測しており、急拡大中の業界となっています。
選考について
▼書類選考
▼一次面接
▼適性検査
▼二次面接
▼内定
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 450万円~800万円
○基本給(月額)
※固定残業代を除く
→328,320 円 ~ 583,687 円
○固定残業手当
→46,680円 ~ 82,980 円
※20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。
ただし採用条件によっては「管理監督者のため支払いなし」となる。
〇試用期間
→3か月
| 採用情報 | |
|---|---|
| 定員 | 1 名 |
| 職種 | 不動産企画・不動産開発 |
| 勤務時間 | 9:30~17:30 転勤の可能性:当面無し リモートワーク:可 |
| 想定給与 | 年収 450万円~800万円 |
| 賞与・昇給 | 業績賞与 |
| 休日・休暇 | 年間休日 125日 土日祝休み ■創立記念日(7/26) ■年末年始(12/29~1/3) ■連続特別有給休暇(5日間・付与されている有休とは別に取得可能) ■有給休暇(最高20日、初年度は入社月により最高14日) ■特別休暇(慶弔等) 有給休暇は入社月に応じて初年度最大14日を付与(入社3か月経過後)。 2年目以降は、毎年勤続年数に応じて最大20日まで付与。 [特別休暇, 年末年始休暇, 慶弔休暇, 有給休暇, 産休・育休] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆持株会制度 ◆社会保険完備 ◆資格取得制度 ◆退職金制度 ■通勤手当 ■教育制度/資格補助 └階層別研修(年1回実施)、専門知識研修等、各種研修制度あり 自己啓発支援制度(eラーニング) OJT指導 ■定年 └満65歳(再雇用制度あり) ■退職金 └あり(企業型確定拠出年金制度) 社内懇親会の費用負担 エコポイント制度Me-pon |
| 応募資格 | ■必須条件:下記いずれかのご経験 ・営業経験3年以上 ・用地仕入れ経験2年以上 【学歴】学歴不問 |
| 勤務地 |
東京都 東京都千代田区霞が関三丁目2番5号 霞が関ビルディング15階 |
| 募集拠点 |
不動産|日本風力開発株式会社|不動産企画・不動産開発|正社員|#375503 東京都千代田区霞が関三丁目2番5号 霞が関ビルディング15階 |
| 受動喫煙 | 禁煙 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |