賃貸管理スタッフ｜年収500〜600万円・昇給と賞与あり

年収500万円〜600万円を目指せる、賃貸管理のポジションです
昇給年1回・賞与年2回で、経験を積むほど収入アップを狙えます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

賃貸住宅・賃貸事務所などの管理業務をお任せします。オーナー様に収益の最大化を図る運営案を提案し、共用部の修繕手配、不動産会社様との空室確認や入居申し込みの受付、入退去対応などを担当していただきます。経験を活かして任される範囲を広げ、上のポジションを目指せる環境です。資格取得支援制度もあり、宅建士や賃貸不動産管理士などの資格に挑戦しながらキャリアアップできます。

【仕事内容】
賃貸住宅・賃貸事務所などの管理業務をお任せします。
◎収益の最大化を図るために効果的な運営案をオーナー様に提案してください。

【具体的には…】
・電話対応
・オーナー様からの管理や契約内容の問い合わせ対応
・共用部修繕などについての業者手配
・不動産会社様からの空室確認や入居申し込み受付
・入退去の対応
(入退去される方の手続き業務、退去後のリフォームに関する手配、不動産会社様への仲介依頼の営業活動など)
※退去して空室になった物件は、不動産会社様へ連絡をして入居者募集協力を依頼します。

★オーナー様のお困りごとを解決するのが私たちの使命です。

【“オーナー様から頼りにされるスタッフに！”】
オーナー様を定期的に訪問するなかで、最近の不動産事情や入居者対応の相談を受けることもあります。

たとえば、「リフォームを考えているけど、最近はどんな間取りが人気なの？」といった相談や、
「〇号室の□さんの家賃のことで確認したい」「周辺の家賃相場はどれ位？」など。

きちんと向き合い、ひとつひとつ丁寧に応えることで、オーナー様からの信頼を得ることができます。
お客様から信頼されるようになると、仕事がとても楽しくなりますよ！

【こんな方におすすめ】
・賃貸管理業務で3年以上の経験があり、年収アップを目指したい方
・資格を取得してキャリアの幅を広げたい方
・オーナー様と深く関わりながら収益を伸ばす仕事に挑戦したい方