- 施工管理
- 正社員
リフォーム施工管理・企画職|未経験歓迎で年収400万円〜500万円
施工|株式会社リプライス|リフォーム施工管理|正社員|#411328
年収400万円〜500万円を目指せる、キャリアアップ志向の方に向いた求人です。
資格手当や資格取得制度を活かし、上のポジションを狙えます。
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
市場に流通する中古住宅を仕入れ、新築同様に再生して提供する再生住宅事業で、リフォーム企画から進捗管理までを一貫して担当していただきます。業務の約8割は物件ごとのリフォーム企画です。現地調査をもとに間取り・設備・デザインを含むプランを立て、施工会社と打ち合わせを重ねて最適な仕様を決めます。工事のスケジュールや予算が計画どおり進んでいるかを確認し、品質・コスト・納期のバランスを見ながらプロジェクト全体を管理します。残りの約2割は商品企画の改善です。完成物件の仕上がりやお客様の声、販売状況を検証し、営業部と連携して企画基準を見直します。
市場に流通する中古住宅を仕入れ、新築のように再生して提供する【再生住宅事業】において、
国内トップクラスの実績を持つ当社。本ポジションでは、リフォームの企画から進捗管理まで一貫してお任せします。
【仕事内容】
■物件のリフォーム企画(約8割)
仕入れた中古住宅の現地調査を行い、間取り・設備・デザインなどを含めたリフォームプランを企画します。
施工会社と打ち合わせを行いながら、物件ごとに最適な仕様を検討します。
工事のスケジュールや予算が計画通りに進んでいるかを確認し、施工会社と連携しながら調整を行います。
品質・コスト・納期のバランスを見ながらプロジェクト全体を管理します。
■商品企画の改善・基準見直し(約2割)
完成物件の仕上がりやお客様の声、販売状況をもとに検証を行い、営業部と連携しながら商品品質のすり合わせを実施します。そのうえで、顧客ニーズにより適した商品となるよう、リフォーム内容や企画基準の見直し・改善を行います。
*一人ひとりの裁量が大きく、また、相手の成長に繋がる良質なFBが根付いているからこそ、圧倒的に成長スピードが速い環境です◎
【こんな方におすすめ】
・年収アップと昇給・賞与による収入向上を重視したい方
・資格を取得して、手当や専門性を活かしたい方
・企画から管理まで任され、上位ポジションを目指したい方
選考について
<選考に関して>
カジュアル面談の有無 : 状況に応じてある
会社説明会の有無 : 状況に応じてある
適性テストの有無 : あり
<選考フロー>
書類選考→1次面接(SPI)→最終面接→内定
①面接はGoogle meetでの実施を予定しています。
②選考の間で面談を挟む場合があり、気になる点をクリアにしながら面接を進めていただけます。
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 400万円~500万円
〈給与〉
給与形態:月給制
月給:25万円~27万円
インセンティブ:なし
〈年収例〉
経験能力等を考慮の上、最終面接で決定。
◎昇給:年2回 (4月・10月)
◎賞与:賞与年2回(6月・12月)
◎年収イメージ
600万円 / リーダー
800万円 / マネージャー
〈補足情報〉
■必須要件
・自動車運転免許(第一種)
・営業経験、または店舗運営経験を2年以上お持ちの方
★営業や顧客折衝経験を活かして、企画・プロジェクト推進に挑戦したい方を歓迎します
■歓迎要件
必須要件に該当しない場合でも、以下のいずれかのご経験をお持ちの方は歓迎いたします。
・リフォーム/住宅関連業界での実務経験
・家具/インテリアショップでの販売経験
・商品企画/商品開発の経験
・プランナー/企画職としての実務経験
◎月給
月給250,000円~
基本給203,318円~/固定残業代46,682円~を含む/月
※経験能力等を考慮の上、最終面接でスタート年収を決定します
◎その他
決算特別賞与年1回(6月)
※予算超過達成の場合に支給可能性有り
(実績:直近5年連続・5回支給)
◎評価制度
目標管理制度を用いて、「実績」「プロセス」「改善」「学習・育成」の4項目で評価。
※年功序列による評価制度はありません。
| 採用情報 | |
|---|---|
| 定員 | 1 名 |
| 職種 | リフォーム施工管理 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00 〈補足情報〉 ★リプライス関西でも同職種を採用中です! |
| 想定給与 | 年収 400万円~500万円 月給:25万円~27万円 |
| 賞与・昇給 | 2回 |
| 休日・休暇 | 年間休日 120日 土日休み 夏季休暇、GW休暇、産休・育休、慶弔休暇、有給休暇、介護休暇 ■週休2日制(土・日)※年に2-3回のみ、土曜出勤があります ■ポジティブ・チェンジ制度(月に2回定休を他曜日に振替可能) ★長期休暇(GW・夏・年末年始)の平均は7日以上。有給取得日数も11日と、休日も取りやすいです。 |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆社会保険完備 ◆住宅手当 ◆社宅・寮 ◆健康診断 ◆家族手当 ◆資格手当 ◆退職金制度 ◆資格取得制度 ◆持株会制度 ◆社員割引制度 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【制度、設備】 ・在宅勤務 (一部従業員利用可) ・時短制度 (一部従業員利用可) ・出産/育児支援制度 (全従業員利用可) ・資格取得支援制度 (全従業員利用可) ・研修支援制度 (全従業員利用可) 【その他制度】 ・書籍購入支援制度(月2冊) ・社員リフォーム割引制度 ・グロービス学び放題(リーダー職対象) ・従業員持株会 ※その他レンタカーやリゾートホテルの割引制度有 【手当について】 ・宅建資格手当(¥20,000/月) ・住宅手当(5千円~1万円/月) <リプライスオリジナル制度“RepWorks> ■在宅あんしん保障※妊娠等で出社が難しい場合の一時的な在宅勤務 制度 ■サポートタイム※育児介護通院等の事情により出勤時間を±1時間半調整できる制度 ■リプターン※育休復帰時、ライフプランによって復職方法の選択検討できる制度 ■サポート在宅※育児等の事情がある場合、火水休み対象の方に日曜日を在宅勤務にできる制度 |
| 応募資格 | ■必須要件 ・自動車運転免許(第一種) 営業経験、または店舗運営経験を2年以上お持ちの方 ■歓迎要件 必須要件に該当しない場合でも、以下のいずれかのご経験をお持ちの方は歓迎いたします。 ・リフォーム/住宅関連業界での実務経験 ・家具/インテリアショップでの販売経験 ・商品企画/商品開発の経験 ・プランナー/企画職としての実務経験 ★営業や顧客折衝経験を活かして、企画・プロジェクト推進に挑戦したい方を歓迎します★ 【学歴】高卒以上 |
| 勤務地 |
愛知県 愛知県名古屋市中区栄1-9-16 NFビルディング3F |
| 募集拠点 |
施工|株式会社リプライス|リフォーム施工管理|正社員|#411328 愛知県名古屋市中区栄1-9-16 NFビルディング3F |
| 契約期間 | 期間の定めなし |