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空調設備施工管理|年収700万円を目指せる大型案件の施工管理
施工|株式会社稲田水道工務店|空調設備施工管理|正社員|#282773
資格を活かして年収700万円を目指せる、空調設備施工管理の求人です。
1級管工事施工管理技士の資格取得で、年収アップと上のポジションを目指せます。
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
創業60年以上の管工事会社で、民間案件の空調・給排水衛生設備工事の施工管理を担当いただきます。年間数億円規模の大型案件から小規模案件まで幅広く任せられ、工程・品質・安全・原価管理など施工管理業務全般を担当します。半年〜1年程度の大型民間工事(請負1000万〜1億円規模)と短期案件を並行して進める中で、実績がそのまま報酬に反映される成果連動型の給与体系です。経験を積み資格を取得するほど、年収や役割の幅が広がっていきます。
【大型案件の施工管理】
・創業以来、地域社会のインフラを支える信頼の管工事会社。
・給排水衛生設備工事において高い評価を獲得。
・確かな技術と豊富な経験で、安心・安全な生活環境の提供に尽力。
・新規事業として空調施工管理をスタート
■仕事の内容
・民間案件における空調・給排水衛生設備工事の施工管理業務をお任せ。
・年間数億円規模の大型案件から小規模案件まで幅広く担当。
・公共7割、民間3割の案件構成で安定した経営環境。
【具体的には】
・現場の工程管理、品質管理、安全管理、原価管理などの施工管理業務全般をお任せします。
・職人さんの作業内容チェックや写真撮影、報告書作成など、工事に関わる一連の業務を担当。
・半年〜1年程度の長期にわたる大型民間工事(請負金額1000万円〜1億円規模)と、比較的短期の民間工事(100万円程度のもの)を並行して担当していただきます。
※個人の能力次第になるので、強制はしません。
施工管理:5名(38歳~75歳)
38歳:1級管工事施工管理技士(施工管理)
48歳:1級管工事施工管理技士(施工管理)
51歳:2級管工事施工管理技士(施工管理、設計、積算)
61歳:1級管工事施工管理技士(施工管理)
75歳:1級管工事施工管理技士(施工管理)
【こんな方におすすめ】
・資格を活かして年収アップを目指したい方
・大型案件の施工管理で経験を積みたい方
・成果に応じた報酬でキャリアを伸ばしたい方
この求人のポイント
【大型案件の施工管理】
■創業以来、地域社会のインフラを支える信頼の管工事会社。
■給排水衛生設備工事において高い評価を獲得。
■確かな技術と豊富な経験で、安心・安全な生活環境の提供に尽力。
【魅力】
■創業60年以上の安定した環境で長期的に働ける
■年間休日127日と業界水準を上回る休日数を実現
■1級管工事施工管理技士資格取得で年収700万円に
■成果に応じた報酬体系で実績が還元される仕組み
■グループ企業との相乗効果にて成長性の高い企業
選考について
【面接回数】
1~2回(目安)
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 490万円~700万円
【給与】
月給:350,000円~500,000円、基本給:258,300円~369,000円、固定残業代:91,700円~131,000円を含む/月
※固定残業代の相当時間:45.0時間/月
■賞与実績:年2回(合計:800,000円〜1,000,000円)
■昇給:あり
【試用期間】
3ヶ月/変更無
【雇用形態】
正社員
期間の定め:無
700万円/1級管工事施工管理技士補/38歳/1年目/メンバークラス
700万円/1級管工事施工管理技士/48歳/1年目/メンバークラス
※1級管工事施工管理技士は年収700万円〜
| 採用情報 | |
|---|---|
| 定員 | 1 名 |
| 職種 | 空調設備施工管理 |
| 勤務時間 | 8:00~17:30 ※勤務地の変更:なし 【勤務時間】 08:00~17:30(所定労働時間8時間) 休憩:90分 残業:有 |
| 想定給与 | 年収 490万円~700万円 月給:350,000円~500,000円、基本給:258,300円~369,000円、固定残業代:91,700円~131,000 |
| 賞与・昇給 | 2回 |
| 休日・休暇 | 年間休日 127日 土日祝休み ◆完全週休2日制(土日祝) ◆夏季休暇(4日) ◆年末年始休暇(2025/12/30~1/4まで) ◆有給休暇(10日~) [有給休暇, 産休・育休, 夏季休暇, 年末年始休暇] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆健康診断 ◆家族手当 ◆社会保険完備 ◆資格取得制度 ◆退職金制度 ◆社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ◆通勤手当(会社規定に基づき支給) ◆残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) ◆副業OK(全従業員利用可) ◆自転車通勤可(全従業員利用可) ◆出産・育児支援制度(全従業員利用可) ◆資格取得支援制度(全従業員利用可) ◆研修支援制度(全従業員利用可) ◆U・Iターン支援(全従業員利用可) ◆定年制あり(定年年齢:一律60歳) ◆継続雇用制度※再雇用(全従業員利用可) ◆継続雇用制度※勤務延長(全従業員利用可) ◆従業員専用駐車場あり(全従業員利用可) ◆車通勤可(全従業員利用可) ◆直行直帰可能 |
| 応募資格 | 【応募条件】 空調・衛生設備施工管理経験者 【学歴】高卒以上 |
| 勤務地 |
神奈川県 神奈川県川崎市多摩区菅稲田堤3-1-32 |
| アクセス | 【最寄り駅】 |
| 募集拠点 |
施工|株式会社稲田水道工務店|空調設備施工管理|正社員|#282773 神奈川県川崎市多摩区菅稲田堤3-1-32 |
| 受動喫煙 | 禁煙 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |