- 施工管理
- 正社員
建築施工管理|年間休日122日・賞与2回・資格手当で年収アップを目指せる新築マンション工事
施工|株式会社浅井工務店|建築施工管理|正社員|#512216
資格手当と合格祝い金で、資格を活かして年収アップを目指せる
経験を活かし、施工管理として上のポジションを狙える環境
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
名古屋市内の鉄筋コンクリート造の新築賃貸マンションを中心に施工する会社で、建築施工管理として工事全体を担当していただきます。工期1年半〜2年程度、規模3〜5億円ほどの物件を想定しています。仕事の流れは、現地調査、施工図のチェック、施工管理、引き渡しです。施工管理では、工程表の作成や協力業者とのスケジュール調整、安全パトロール対応、危険箇所の防止策の実施、施工写真の確認・管理などを行います。賞与は年2回、昨年度実績は2ヶ月分です。建築施工管理の資格をお持ちの方は、月額の資格手当に加え合格祝い金も支給されるため、キャリアと収入の両方を伸ばしやすい環境です。
弊社は、名古屋市内の鉄筋コンクリート造の新築賃貸マンションをメインに施工しています。
担当していただく案件は、工期1年半~2年程度・規模3~5億円ほどの物件を想定しています。
現場事務所は、現場内にスペースがある場合はその敷地内に設置し、
スペースが限られる場合は近隣の賃貸アパートを借り上げて事務所として使用します。
社内ではペーパーレス化や分業体制の強化を進めており、事務所からのリモート会議参加も可能です。
また、各現場にカメラを設置し、本社や他拠点からもリモートで進捗確認や管理を行っています。
今後も外部システムの導入を進め、社員一人ひとりが働きやすく成長できる教育体制の拡充を目指しています。
求人票では伝わらない会社の雰囲気はInstagramで発信中です!
☆ぜひ「inside_asai」で検索してみてください☆
【詳しい業務内容】
----------------------
▽現地調査
▽施工図のチェック
▽施工管理
・工程管理:工程表(週間・月間)の作成や、協力業者とのスケジュール調整など
・安全管理:安全パトロール対応、危険箇所の指摘および防止策の実施など
・品質管理:サブ担当が撮影した施工写真の確認・管理など
▽引き渡し
----------------------
当社では狭い土地や傾斜地など特殊な環境での施工実績多数。
これまでの経験を活かしてご活躍ください!
【こんな方におすすめ】
・資格を活かして収入を伸ばしたい方
・施工管理の経験を生かし上位ポジションを目指したい方
・狭小地や傾斜地など特殊な現場の経験を活かしたい方
選考について
<選考に関して>
カジュアル面談の有無 : あり
会社説明会の有無 : 状況に応じてある
適性テストの有無 : なし
<選考フロー>
書類選考→一次面接→最終面接(希望者には同日に現場見学)→内定
<補足情報>
■一次面接:オンライン
■最終面接:対面での実施 ※希望者には現場見学を同日に実施
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 380万円~440万円
〈給与〉
給与形態:月給制
月給:27万円~32万円
昨年度賞与実績:2ヶ月分
インセンティブ:あり
〈年収例〉
450万円/月給32万円(各種手当、固定残業代15時間/月含む)+賞与2回 (2級建築施工管理技士保有)
670万円/月給48万円(各種手当、固定残業代30時間/月含む)+賞与2回 (1級建築施工管理技士保有)
※年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて決定いたします。
〈補足情報〉
■基本給:270,000円~314,000円+各種手当
※上記金額には固定残業代18,300円~31,200円(10~15時間分/月)を含みます。ご経験により固定残業分の時間が前後します。
※超過分支給あり。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)※昨年実績:2か月分支給
※あなたの経験や能力を考慮の上、当社規定に沿って決定します。
■その他:社長賞
日常業務・プロジェクト・個人目標の功労者には12月支給
■試用期間:3か月間
| 採用情報 | |
|---|---|
| 定員 | 1 名 |
| 職種 | 建築施工管理 |
| 勤務時間 | 8:00~17:00 【勤務時間】 ■転勤・出張なし ■研修終了後、施工中の現場(名古屋市メイン)へ配属 ■マイカー通勤不可 (現場の状況によって社用車を貸与) |
| 想定給与 | 年収 380万円~440万円 月給:27万円~32万円 |
| 賞与・昇給 | 2回 昨年度賞与実績:2ヶ月分 |
| 休日・休暇 | 年間休日 122日 その他 有給休暇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇、特別休暇 ■完全週休2日制(日曜日固定休) ※現場スケジュールによって、土曜日も出勤となる可能性があります。 なお、振替休日は平日に取得していただきます。 ◎2026年度は年間休日125日◎ ■ゴールデンウィーク ■夏季休暇 ※そのうち2日間は計画年休 ■シルバーウィーク ■年末年始休暇 ■有給休暇(年10日~20日・入社後半年から10日間付与) ■振替休暇(※現場都合の休日出勤時) ■生理休暇 ■育児・産前産後休暇 ■介護休暇 ■育休取得実績100%(男性:2名、女性:2名) ■お子様の急な体調不良でも休暇の取得可能 |
| 福利厚生 | ◆社会保険完備 ◆交通費支給 ◆家族手当 ◆住宅手当 ◆資格手当 ◆役職手当 ◆退職金制度 ◆資格取得制度 ◆健康診断 ■通勤手当:全額支給 ■資格手当あり 月額の手当+指定の資格を合格された際には追加で合格祝い金を支給しています! 例)1級建築士/1級建築施工管理技士:月額2万円 合格祝い金:30~50万円支給! 2級建築士/2級建築施工管理技士:月月1万円 合格祝い金なし ■研修制度 ■作業服・制服貸与あり ■退職金制度(=建設業退職金共済に加入) ■社用車貸与 ■管理職手当あり ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■社用PC・社用携帯貸与 ・評価制度/定期面談あり 期待役割を見える形で共有しております。 仕事の課題や悩みなど、話しやすい環境を作るため定期面談を年に4回実施しています。 ・資格手当 新制度スタート これまで月額の上限2万円まででしたが、2025年度より上限を撤廃。 合格一時金の導入や建設業に関係のない資格(英検や簿記など)を取得いただいても一時金3万円を支給。 皆さんの頑張りを評価する体制を整えています。 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・建築施工管理経験のある方(目安3年程度・構造の種類は問いません) ・1級建築施工管理技士補資格 ・2級建築施工管理技士資格 ・普通自動車免許をお持ちの方 【学歴】高卒以上 |
| 勤務地 |
愛知県 愛知県名古屋市千種区千種通6-29 |
| アクセス | 名古屋市営地下鉄桜通線 吹上駅 1番出口より徒歩3分 |
| 募集拠点 |
施工|株式会社浅井工務店|建築施工管理|正社員|#512216 愛知県名古屋市千種区千種通6-29 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |