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建築施工管理｜年収400万〜650万円・資格手当で上を目指す
施工｜常盤工業株式会社｜建築施工管理｜正社員｜#371154
年収400万〜650万円、昨年度賞与は5ヶ月分
1級建築士で50万円、1級施工管理で20万円の報奨金あり
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
民間建築物の新築工事を中心に、現場監督として担当現場の安全・品質・工程・原価の管理をお任せします。資格手当や報奨金があり、1級建築士や1級施工管理を取得すれば収入面でも評価される環境です。施主や設計士との折衝、施工図作成も担当し、経験を積んで上のポジションを目指せます。
■民間の建築物（マンションや倉庫等）の新築工事全般における現場監督業務をお任せいたします。
新築案件が9割以上を占め、改修工事も一部担当します。
【具体的な業務内容】
・担当現場の安全管理、品質管理、工程管理、原価管理
・施主および設計士との折衝業務
・施工図作成業務
・構造体：RC造、鉄骨造、SRC造、木造の建築物に対応
【使用ツール】
・iPad、iPhone、ノートPCを支給し、デジタルツールを活用して効率的に業務を進めます。
※担当現場への直行・直帰が可能です。
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務
【こんな方におすすめ】
・資格を活かして年収アップを目指したい方
・施工管理の経験を次のキャリアにつなげたい方
・建設業界の経験を資格手当のある環境で活かしたい方
選考について
＜選考に関して＞
カジュアル面談の有無 : 状況に応じてある
会社説明会の有無 : なし
適性テストの有無 : あり
＜選考フロー＞
書類選考
↓
面接2～3回（SPIあり）
↓
内定
＜補足情報＞
一次面接は東京支店での対面もしくはオンラインにて実施致します。
二次面接は本社もしくは東京支店にて対面で実施致します。
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 400万円～650万円
〈給与〉
給与形態：月給制
月給：25.5万円～32.5万円
昨年度賞与実績：５ヶ月分
インセンティブ：なし
〈年収例〉
■30歳／入社7年目／年収610万円（月給30万円+残業代+賞与）
【給与補足】
■月給：255,000円～325,000円
※基本給：200,000円～270,000円
※諸手当：55,000円～ / 月
■賞与実績：年3回（昨年度支給実績：4.5ヶ月分）
■残業手当：あり（残業時間に応じて別途支給）
【試用期間】
■期間：6ヶ月
■備考：変更無
| 採用情報 | |
|---|---|
| 定員 | 1 名 |
| 職種 | 建築施工管理 |
| 勤務時間 | 8:00～17:00 〈補足情報〉 ■基本的には現場（東京23区内を想定）への直行・直帰です。 |
| 想定給与 | 年収 400万円～650万円 月給：25.5万円～32.5万円 |
| 賞与・昇給 | 3回 昨年度賞与実績：５ヶ月分 |
| 休日・休暇 | 年間休日 120日 土日休み 有給休暇、産休・育休、慶弔休暇、特別休暇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、介護休暇 ■完全週休二日制 ■土曜日年1回出社有※東京支店へ出社 |
| 福利厚生 | ◆社会保険完備 ◆交通費支給 ◆住宅手当 ◆資格手当 ◆退職金制度 ◆資格取得制度 ◆家族手当 ◆健康診断 ◆役職手当 ■資格一時取得金：1級建築士取得で50万円、1級施工管理取得で20万円の報奨金を支給 ■自転車通勤可（全従業員利用可） ■U・Iターン支援（全従業員利用可） ■資格取得支援制度（全従業員利用可） ■出産・育児支援制度（全従業員利用可） ■研修支援制度（全従業員利用可） |
| 応募資格 | 【必須】 ■建設業界でのご経験 【資格】 ■第一種運転免許普通自動車 【歓迎】 ■建築施工管理の実務経験 ■建築施工管理技士の資格 【学歴】学歴不問 |
| 勤務地 |
東京都 東京都港区芝大門一丁目16番5号 芝大門加藤ビル9階 |
| アクセス | ■JR山手線 浜松町駅 徒歩3分 |
| 募集拠点 |
施工｜常盤工業株式会社｜建築施工管理｜正社員｜#371154 東京都港区芝大門一丁目16番5号 芝大門加藤ビル9階 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
