建築施工管理の所長候補｜年収750万〜1050万円・資格手当あり

年収750万〜1050万円、年1回の昇給と年2回の賞与
1級建築士・1級施工管理技士など資格を活かし上位ポジションへ

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

RC造・S造の新築建築物の施工管理を、所長・次席候補として担当していただきます。数億〜数十億規模の多様な建築物を手がけ、これまでのご経験を最大限に活かせる環境です。賞与は年2回（2022年度実績6ヶ月分）、年1回の昇給があり、年収750万〜1050万円を見込めます。1級建築士は月1万8千円、1級建築施工管理技士は月1万5千円の資格手当があり、資格取得奨励金（15万〜30万円）も用意しています。当社の事務作業に慣れるまでは作業所支援室と工務部がフォローします。工期は10〜15カ月程度で、基本は現場に常駐し、現場へは直行直帰です。

■業務内容
数億～数十億のRC造・S造の多様な新築建築物の施工管理を所長・次席候補として担当していただきます。
当社の事務作業に慣れるまでの間は作業所支援室と工務部がフォローしますので
これまでのご経験を最大限生かせる環境をご用意しております。

※工期は10カ月～15カ月程度になります。
※基本的には現場に常駐。現場へは直行直帰です。
※同一期間に担当いただくのは原則１現場のみです。
※これまでの経験を配慮して勤務地を決定いたします。

■就業環境・働き方改革
休日出勤は月1～2日程度。役職者は基本振替休日を取得していただきます（連休や、有給を繋げて取得いただくことも可能です）。
全社で働き方改革を進めております。具体的には、建設ディレクターの導入。
書類作成業務やデータ整理を建設ディレクターが担うことで現場技術者の負担軽減を進めております。
また、BIMを積極的に活用しており、定期的に専門家を招いた研修を実施することで技術力を向上し、
業務の効率化を図っております。

■職場の雰囲気
社員が安心して働ける環境を作るため、全体会議・設立記念式典など交流の場を用意。
LINEを活用した情報共有など中途入社の方も参加しやすいコミュニケーションツールをご用意しております。
また、資格手当、家族手当、住居手当等福利厚生も充実しており、長期的に就業しやすい環境です。

【その他の勤務地】
埼玉県所沢市

【こんな方におすすめ】
・所長・次席としての経験を、年収アップにつなげたい方
・資格を活かして、現場の責任者として上のポジションを目指したい方
・資格手当や資格取得支援を活用し、キャリアを積み上げたい方