土木施工管理｜年収750万円〜900万円・賞与6ヶ月分実績・資格取得支援あり

年収750万円〜900万円と賞与6ヶ月分実績で、経験を年収に反映できる求人です
資格取得奨励金や資格手当があり、資格を活かして所長を目指せます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

公共案件で経験を積んだ土木施工管理の方に、元請として宅地造成・擁壁・外構などの民間工事や、道路・河川・橋梁・上下水道・公園などの官公庁工事を担当していただきます。担当作業所では安全管理・品質管理・工程管理・原価管理を担い、施主や近隣住民への進捗報告や要望聴取、協力業者の選定と作業指示・監督も行います。まずは所長補佐として管理業務全般を担当し、下請施工での所長経験を経て所長を目指していただけます。管理監督者としての採用となり役職手当も支給されるため、キャリアアップに応じて年収アップを目指せます。ICT施工やi-Constructionの導入にも取り組んでいるため、新しい施工技術の知見も資格とあわせて広げられます。

■業務内容
基本的には元請として、宅地造成及び擁壁、アパート・マンションの外構などの民間工事から、
道路・河川・橋梁・上下水道・公園などの官公庁工事における、土木施工管理をお任せします。

■業務詳細
・担当作業所での安全管理・品質管理・工程管理・原価管理
・施主・近隣住民とのコミュニケーション（進捗状況報告、要望聴取など）
・協力業者の選定、作業内容指示・監督

■IT導入・働き方改革
衛星測位システムを利用した最新施工技術「ICT施工」の導入に取り組んでいます。
国交省はその全面的な活用である「 i-Construction（アイ・コンストラクション）」を推進しており、
当社が手掛ける土木工事では、その導入を積極的に進めており、定期的に勉強会の開催など、
知識習得や技術知見の習得に励んでおります。
また、ドローン利用なども行っており、働き方改革の推進も進めております。

■就業環境
平均残業時間は35時間。
案件の都合上休日出勤が発生した際は、案件を担当していない時期に1週間～10日間程度の振替休日を取得していただきます。
（連休や、有給を繋げて取得いただくことも可能です）

■キャリア
所長補佐として管理業務全般の担当、下請施工での所長経験していただきながら、所長を目指していただきます。
所長は、複数現場の責任者と、次世代人材の育成に尽力していただきます。
再雇用制度で60才、65才を超えても活躍してくださる社員も居り、長期的なキャリアを築いていただければと思います。

【その他の勤務地】
埼玉県所沢市

【こんな方におすすめ】
・公共工事の施工管理経験を年収やキャリアに結びつけたい方
・資格手当や取得奨励金を活かして所長を目指したい方
・元請として複数現場の管理を任されたい方