施工|株式会社菊池電業社|電気設備施工管理|正社員|#349811の求人一覧

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電気設備施工管理職|直行直帰OK・住宅手当や交通費支給で両立しやすい

現場の場所により直行直帰OK、フレックス制度導入予定
交通費支給(上限月2万円)・住宅手当(月2万円)など手当が充実

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

首都圏の学校・オフィスビル・官公庁・店舗・住宅などの電気設備工事で、施工管理を担当します。仕事の進み具合や現場の場所によっては直行直帰も可能です。勤務時間はフレックス制度の導入を予定しており、残業は月20〜30時間程度です。作業の8割は図面作成などのデスクワークで、現場へ直接出向くのは2割ほどです。年間休日は記載がありませんが、隔週土曜日・日曜・祝日に加え、有給休暇や産休・育休、夏季・年末年始休暇などの休暇制度があります。

【仕事内容】
施工管理業務をお任せします。
図面を基に、電気工事の配線や作業工程をチェックし、作業効率を考えた段取りを組立てます。
施工~竣工にいたるまでの納期管理、コスト管理、人員管理、安全管理を担当します。
手掛ける案件は、首都圏の学校やオフィスビル、官公庁、店舗、住宅等の電気設備工事・施工設計です。
発注者からの元請け、又は建築会社からの一次請けとして対応します。
直接現場に赴く仕事が2割、残りの8割は図面作成等のデスクワークです。
<具体的には…>
新築・改修、大小さまざまな現場内での監督業務
事前の現場調査
協力会社や職人さん、資材の手配
施工図面作成、修正、確認
工程管理、安全管理、予算管理など
■担当エリア
神奈川県(川崎市・横浜市中心)、東京23区内
※仕事の進み具合や現場の場所により直行直帰OK
※業務内容の変更範囲:当社規定

【こんな方におすすめ】
・直行直帰や柔軟な勤務で、生活と仕事を両立させたい方
・現場への出向が少なく、デスクワーク中心で働きたい方
・交通費や住宅手当などの手当を活かして働きたい方

拠点 施工|株式会社菊池電業社|電気設備施工管理|正社員|#349811

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