年間休日120日以上、完全週休2日制（土日）と祝日休みで、休日をしっかり確保できます。
生理休暇や介護休暇、子の看護休暇など両立を支える休暇制度も充実しています。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

Javaを中心としたWeb系・業務系システムの開発をお任せします。年間休日120日以上・完全週休2日制（土日）・祝日休みで、プライベートの時間をしっかり確保できる環境です。月平均残業時間は12.7時間と、働き方を整えて業務に取り組めます。転勤はなく、勤務地は東京都です。チーム（平均5名）で動くため、業務の進め方を相談しながら無理なく取り組めます。

■担当業務
Javaをメインとした、Web系、業務系システムの開発業務に携わっていただきます。様々な業種の案件で上流～下流工程まで幅広く経験を積んで頂けます。
これまでの経験や各自のキャリア希望を考慮して、最適なプロジェクトをお任せします。

・クレジット系 申込管理システム
工程：要件定義～リリース・保守
技術：Java、Spring、PostgreSQL、Tomcat、Azure

・大手百貨店ポイント管理システム
工程：要件定義～結合試験
技術：Java、SpringBoot、PostgreSQL、AWS

・大手通信キャリア顧客情報管理システム
工程：基本設計～結合試験
技術：Java、ObjectWorks、JavaScript、Oracle

・大手サービス業向け動画配信システム
工程：基本設計～リリース・保守
技術：Java、Spring、JavaScript(Vue、Node)、MySQL、AWS

その他、全40種以上アクティブ案件がありますが90%は上流からの参画です。
受託案件も進めています。

案件期間は平均1.5～2年（長い方で5年以上1つの案件で活躍される方も）です。
キャリアステップとして2～3年間隔で昇格する方が多いです。
中には1年で飛び級で昇格される可能性もあります。

■研修制度：
スキルに不安がある方も、業務系からWEB系エンジニアへキャリアチェンジしたい方でも、自信をもって業務にあたってほしい思いから、入社後1～2ヶ月お給与そのままで研修を受けれる制度をご用意しております！また、研修期間中に会社の雰囲気に馴染んでほしいという想いがあるため社員との交流にも力を入れています。

■社員の教育・フォロー体制：
毎月1on1ミーティングを実施して社員をフォローに力を入れております。
他にも資格取得奨励制度や、顧客折衝や見積もり・マネジメントに関しても階層別研修として
GSI独自の物を作っており、理想のエンジニアへのキャリアアップをサポートする制度があります。

■キャリアパス：
・開発をしたい／設計に挑戦したい／要件定義に携わってみたいなど希望があればどんどんチャレンジできる環境です。
・社歴が浅くても実力のある方にはどんどんリーダーをお任せします。
・フラットな組織になっています。社歴・年功序列の考えはありません。
・将来マネージャー/リーダーをやりたい、技術のスペシャリストになりたい、そんな想いをお持ちの方歓迎！

【こんな方におすすめ】
・土日休みで、プライベートや家族との時間を大切にしたい方
・生理休暇・介護休暇など、ライフイベントと両立しながら働きたい方
・転勤のない環境で、腰を据えて働きたい方