管理部門・経営企画|京葉ブランキング工業株式会社|労務・給与|正社員|#507946の求人一覧
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【営業職】土日祝休み・年間休日115日|有給も取りやすく両立しやすい営業職
土日祝休みが基本で、年間休日は115日。プライベートの予定も立てやすい働き方です。
有給休暇は取得しやすい雰囲気で、リフレッシュしながら長く働ける環境です。
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
建機や自動車メーカーといった大手顧客を中心に、金属部品の加工・販売を行う当社で、既存顧客へのルート営業をお任せします。働き方は土日祝休みが基本で、年間休日は115日です。年末年始休暇(12/30〜1/4)や夏季休暇、6か月経過後の有給休暇(10日)もあり、休みを計画的に取りやすい環境です。所定労働時間は8時間、休憩は60分で、労働日数は月平均20.8日です。担当するお客様は1人あたり20〜30社程度で、既存のリピート取引が中心の御用聞き営業です。ノルマはなく、社用車での週1〜2回程度の顧客訪問がメインです。年に数回の出張はありますが、無理のない範囲で仕事と生活を両立しやすい職場です。
■業務概要
建機や自動車メーカーといった大手顧客を中心に、金属部品の加工・販売を行う当社にて、既存顧客へのルート営業をお任せします。お客様は全国に及びますが、主に既存のリピート取引が中心で、お客様の要望に応える「御用聞き」営業がメインとなります。新規顧客開拓も全体の2割程度発生しますが、ノルマはありませんのでご安心ください。
具体的には、担当するお客様(1人あたり20~30社程度、入社当初は数社からスタート)に対し、商品の提案、見積書作成、受発注対応、納期調整、納品後のフォローなど、一連の営業活動を行います。社用車を使用して週1~2回程度の顧客訪問があり、全国のお客様が対象となるため、年に数回の出張も発生します。
未経験の方もご安心ください。入社後は3年程度のOJT研修で、じっくりと業務を習得していただきます。
人物重視の採用であり、自主的に行動できる方を歓迎します。
就業場所 167人
(うち女性21人)
(うちパート12人)
【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さや休暇の取りやすさを重視して働きたい方
・仕事と家庭・プライベートを両立しながら長く働きたい方
・ノルマに追われず、落ち着いた環境で営業をしたい方
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