年間休日110日、週休2日（月曜・火曜休み）で、私生活との両立がしやすい働き方です
残業は基本的に少なく、勤務は12:00〜21:00（実働8時間）が基本です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

新築デザイナーズ戸建ての販売営業です。勤務は12:00〜21:00（実働8時間、休憩1時間）が基本で、朝は昼からの出勤になります。お客様の在宅時間に合わせた夕方〜夜の訪問活動が中心です。年間休日は110日、週休2日（月曜・火曜）で、夏季・冬期・GW休暇や有給休暇、5日以上の連続休暇もあります。休暇は個別の相談にも柔軟に応じており、家庭や私生活の予定に合わせて休みを取りやすい環境です。担当エリアは東京都・埼玉県・千葉県で、勤務地は限られたエリア内です。社員が家族や私生活との時間を大切にしながら働ける職場です。

【新築デザイナーズ戸建ての販売営業】
独身男性のお客様に、訪問での新規開拓で戸建てを販売します。
営業経験もセンスも要りません。必要なのは、型を学ぶ素直な姿勢と行動量だけです。

【具体的な仕事の流れ】
・担当エリアでの訪問活動（夕方〜夜が中心。お客様の在宅時間に合わせます）
・興味を持ったお客様と商談を設定（初回は雑談から。住宅の話は信頼関係ができてからです）
・マネープラン・ライフプランの提案（いまの家賃と同水準の支払いで持ち家を持てる設計を一緒に作ります）
・契約から引き渡しまでのサポート

【AIに奪われない『圧倒的対人力』を身につける】
・私たちのお客様はもともと「家を買う予定のない」方が99％。
だからこそ、目の前のお客様と自分の会話のみが契約をつくります。
・ゼロからお客様の気持ちをつくる『圧倒的な営業力』は、この会社で役職と年収があがることと同時に培われる、代替されないあなたの資産になります。

【正直に先にお伝えしたいこと】
・営業なので、数字が出なければ休日出勤は月1－2枚回発生。顧客都合を優先し、勤務終了が23時を越える日が年数回あります。
・成果が出るまでの行動量は多く、ラクな仕事ではありません。
・その分、月1件の契約ペースで年収1200万円を目指せる給与体系と、6か月ごとの昇給改定でスピーディに結果を報酬や昇格に反映させます。

【未経験からでもプロになれる研修体制】
・入社後1か月半の導入研修（座学・ゲーム・ロープレ・実地研修）
・その後も週20時間は勤務時間内に研修時間を確保
・入社1年以内の先輩社員が、あなたの育成担当です。「上司には今さら聞けない」質問もここで解消できます
・未経験の先輩を多数育てた自社作成テキストに沿って学ぶので、理解もスムーズです
・契約が決まったらチーム全員でスタンプを送り合ってお祝いする社風です

【1日の流れ（平日）】
12:00〜 朝礼
13:00〜 チームMTG・ロープレ・商談準備
14:00〜 休憩・移動
17:00〜 販売物件周辺の担当エリアで営業活動
〜21:00 終礼（基本は現地解散）

【即リーダーへ／マネジメントスキルも身に付きます】
・1〜2年後には2〜3名の部下を持つ、ユニットリーダーへ登用。
（現状、7名のユニットリーダーは全員1年以内の登用／最短3か月）
・社歴や学歴は関係ありません。完全実力主義です。

【将来の展望】
・2035年555億円体制（今の20倍成長）を目指し、急拡大中の組織。
・幹部職となり、生涯年収5億円を目指してください。
・短期の年収アップだけでなく、あなたに本物の実力と、生涯かけての物心両面の豊かさを提供します。

※短期で稼いでサクッと転職・サクッとFIREという志向性の方には向かない社風です。
一体感があり、全員で目標達成に向けて会社を良くしていこうという方が大勢いる環境です。

・25名のうち20名が20代。リーダーも30代前半が中心の組織

【その他の勤務地】
埼玉県、千葉県

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多い働き方を望む方
・家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・平日の日中と夜のメリハリをつけて働きたい方