土日祝休み・年間休日123日で、専門性を活かしながら働けるポジションです
完全週休二日制で、仕事と私生活のバランスを取りやすい環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

薬事部の課長として、3名体制のチームマネジメントと薬事実務の両輪で部門運営を推進していただきます。現在は品質保証部長が薬事部長を兼務しており、専任のマネジメントを担う課長職を新設します。完全週休二日制（土日祝）で年間休日は123日です。承認申請・一変申請の統括、CTD作成の進捗管理、PMDA照会対応やGMP適合性調査対応の統括などを担当します。チームの業務分担や進捗管理、申請スケジュールの策定を行いながら、部門を前に進める役割です。年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、産休・育休などの制度もあります。

▼業務内容
薬事部門の課長（管理職）として、3名体制のチームマネジメントと薬事実務の両輪で部門運営を推進していただきます。
現在、品質保証部長が薬事部長を兼務しており、薬事部門の専任マネジメントを担う課長職を新設します。
部長の右腕として、チームの統括・メンバー間の調整・業務の優先順位判断など、組織運営の中核を担っていただくポジションです。
当社は後発医薬品メーカーとして多品目を取り扱っており、年間の承認申請・一変申請件数が多く、薬事業務の経験値を飛躍的に積める環境です。

▼業務詳細
●組織マネジメント（最重要）
・チームメンバー（課長級・係長級・派遣社員）の業務分担・進捗管理
・メンバー間の調整・関係構築を通じたチームワークの醸成
・部門目標の設定・進捗管理
・部長との連携による部門方針の策定・実行
・経営層への報告・提言

●承認申請業務の統括
・後発医薬品の承認申請・一変申請・軽微変更届の統括管理
・CTD作成の進捗管理・品質レビュー
・申請スケジュールの策定・優先順位の判断
・承認書と製造実態の整合性管理

●当局対応
・PMDA照会対応、対面助言、GMP適合性調査対応の統括
・都道府県薬務課との折衝・関係構築
・添付文書改訂、一変／軽微の区分判断

●その他
・品質保証部門・製造部門等との部門横断連携
・外国製造所認定・登録の管理（今後拡大見込み）
・法改正・ガイドライン改正への組織対応

▼具体的な業務イメージ
・3名のチームを束ね、各メンバーの強みを活かした業務アサインと進捗管理を行う。メンバー間の意見の相違があれば間に入り、公平な立場でチームをまとめる
・年間多数の承認申請・一変申請について、優先順位を判断しスケジュールを策定。部長に方針を提案し、意思決定を支援する
・PMDAからの照会対応では、部門として回答方針を取りまとめ、必要に応じて製造部門・品質保証部門と連携して迅速に対応する
・部長が兼務で多忙な中、薬事部門の実質的な運営責任者として日々の判断を行い、部門を前に進める

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートの時間を大切にしたい方
・年間休日の多い環境で薬事の専門性を活かしたい方
・家庭と両立しながら管理職として働きたい方