年間休日127日、平均残業16.3時間（昨年度実績）で働けます
土日祝休みで、私生活との両立を図りやすい環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

地権者や事業協力者の立場から、地域課題の解決に資する再開発事業の推進を担当いただきます。当社は働き方改革に取り組み、年間休日127日、平均残業時間16.3時間（昨年度実績）を実現しています。その中で、案件発掘、行政・地権者・地域社会との関係構築、地域特性に合った計画策定、再開発組合事務局対応など事業運営全般をコーディネートいただきます。プロジェクトマネジメント、事業スキームの検討、関係各所との調整、現地事務局への人員派遣、設計・施工の検討やCM業務等の調整、建設現場との調整、社内支援などを担当します。設計部門の技術者とチームを組むため、役割を分担しながら進められます。

地権者や事業協力者等の立場から、地域の課題解決に資する再開発事業の推進業務を担当いただきます。
案件発掘、行政・地権者・地域社会との関係構築、地域特性に合った計画策定、再開発組合事務局対応など事業運営全般を幅広くコーディネート、推進いただきます。

具体的には
▼プロジェクトマネジメント
▼事業スキームの検討
▼地権者、行政、デベロッパー、コンサルタント等との調整
▼現地事務局への人員派遣
▼設計、施工の検討業務、CM業務等の調整
▼建設現場との調整
▼社内支援、バックアップ など
基本的に設計部門の技術者とチームを組むため、お互いのスキルや経験を補い合いながら大規模プロジェクトに携われる環境です。

【当社の再開発案件】
完成済み)
JR 前橋駅北口地区第一種市街地再開発事業 (ブリリアタワー前橋。2024年6月完成)
https://library.ttfuhan.co.jp/mansion/1642666.html

進捗中)
長崎県大村市
他

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

当部署は部門長以下3名のメンバーで構成されております。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートとの両立を大切にしたい方
・残業を抑えながら大規模プロジェクトに関わりたい方
・転勤を避け、腰を据えて地域の再開発に携わりたい方