年間休日120日、土日祝休みで、プライベートとの両立を図りやすい働き方です
転勤はなく、会社の定める勤務地範囲での勤務です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

SAP領域に特化した人材サービスで、既存顧客との関係構築から案件ニーズの把握、フリーランスSAPコンサルタントの面談、PJ面談の調整、条件調整、参画決定までを担当します。所定労働時間8時間、休憩60分で、平均残業時間は月40時間前後です。1週間程度の座学研修の後はOJTで業務を覚えられ、わからないことは気軽に質問できる風通しの良い環境です。

【ポジション概要】
SAP領域に特化した人材サービスの法人営業として、既存顧客との関係構築・案件ニーズの把握から、フリーランスSAPコンサルタントの提案、PJ面談、条件調整、参画決定まで一貫して担当していただきます。また、「SAP Freelance Jobs」へ登録いただいたフリーランスSAPコンサルタントとの登録面談も担当し、これまでのご経験や希望条件、今後のキャリア志向などを把握したうえで、適切な案件提案につなげていただきます。

＜具体的には＞
・既存顧客との関係構築・深耕
・案件背景、プロジェクト体制、人材ニーズのヒアリング
・登録フリーランスSAPコンサルタントとの面談
・経験、スキル、希望条件、キャリア志向の把握
・SAPコンサルタントへの案件紹介・企業への人材提案
・PJ面談の調整・進行
・単価、契約条件、参画時期等の調整・交渉
・参画決定までのクロージング
・参画後のフォロー、追加案件・取引拡大
・売上、粗利、案件進捗の管理

【入社後の流れ】
①座学研修（1週間程度）
会社の事業内容やポジションの役割などを学んでいただきます。
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②OJT研修
業界経験やIT知識がなくスタートした社員も多く在籍しており、現在活躍しています。
わからないことは気軽に質問できる風通しの良い社風のため、ご安心ください。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【キャリアパス】
将来的に事業部長→役員（COO）としてご活躍いただく可能性も。
少数精鋭の組織のため、キャリアアップのチャンスが豊富にあります。

社長、営業部2名、社長室2名が所属しています。
和気藹々とした活発なコミュニケーションが取り合える環境！
代表との距離も近く、裁量を持って働けます。
（男女比：女性比率40％以上）

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・年間休日120日で、計画的に休みを取りたい方
・落ち着いた環境で、法人営業の経験を活かしたい方