原則土日週休2日で、ワークライフバランスを保ちやすい環境です
平均残業は15〜20時間前後、有給消化率は60〜70%程度です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

住生活業界に特化した人材派遣会社で、企業の課題を把握し、人材派遣や人材紹介、その他の新サービスを提案する法人営業です。新規・既存企業へのアプローチを通じてニーズをヒアリングし、最適な人材をマッチングします。派遣スタッフのフォローや企業との調整も担います。年間休日115日、バースデー休暇や有給休暇の制度があり、プライベートとの両立がしやすい働き方です。転勤は当面なく、勤務地の変更範囲も会社の定める範囲です。

当社は住生活WEBサービス株式会社ヘヤゴトの子会社で、住生活業界特化型の人材派遣会社として、
多くのクライアント企業と信頼関係を築いています。
本採用では、企業の課題を把握し、人材派遣や人材紹介サービス、その他新たなサービスを提案する法人営業です。
新規ならびに既存企業へのアプローチを通じてニーズを伺い、最適な人材をマッチング。
派遣スタッフのフォローや企業との調整も行い、双方の成長を支える仕事です。

まだスタートアップの企業ですので、日々の業務は多岐にわたるため、臨機応変な対応力が求められますが、
その分、市場を拡大できる機会環境です。
業務の幅広さ理解しながら、将来の管理者を目指し、現スタッフともに会社の成長を作り上げてくださる方を歓迎します。

■主な業務内容
・企業（クライアント）に対する人材派遣、紹介並びにインテリコーディネートサービスの提案・営業
・新規開拓営業（まだ取引のない企業に対するアプローチ）
・既存クライアントへのフォロー、派遣ニーズのヒアリング、契約交渉
・派遣スタッフの紹介・マッチング、および派遣後のフォロー・定着支援
・契約書作成、資料作成、条件調整などの事務処理
・企業と派遣スタッフの橋渡し役として、両者が満足できる関係構築
など、その他の附随業務全般

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

1名（他グループ内サポート者３～4名）

【こんな方におすすめ】
・年間休日115日で、プライベートの時間をしっかり確保したい方
・残業を抑えて働きたい方
・転勤なしで腰を据えて働ける環境を探している方