年間休日127日、土日祝休みで、プライベートとの両立がしやすい
1週間以上の長期連続休暇も取りやすく、暮らしにゆとりを持てる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

中古不動産の仕入れから販売・管理までを手がける不動産総合企業で、採用業務を企画から実行まで担当していただきます。中途・新卒採用の企画〜実行、採用チャネル設計、スカウト運用や面接調整、採用基準設計、採用広報、入社後フォローの設計などを任せます。完全週休二日制で土日祝休み、年間休日は127日です。年末年始やGWに合わせた有給取得を推奨しており、長期連続休暇も取得しやすい環境です。転勤はなく、落ち着いた働き方で採用の仕事に取り組めます。

【主な業務内容】
・中途採用／新卒採用の企画〜実行
・採用チャネル設計（媒体／エージェント／ダイレクトリクルーティング）
・スカウト運用、応募者対応、面接調整
・面接官対応／採用基準設計
・採用広報（求人票改善／SNS／口コミ施策）
・入社後フォロー／オンボーディング設計
・組織拡大に伴う人事制度・組織施策への関与

将来的には
採用責任者／人事企画／組織開発などへのキャリアの拡張も可能です！

※入社後まずは、今までご経験されてきた領域から挑戦いただきます

4名
↳人事責任者：1名　※30代男性
↳採用担当者：2名　※20代男性/30代男性
↳採用アシスタント：1名　※30代男性

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・年間休日が多く、長期休暇を取って心身をリフレッシュしたい方
・転勤なしで、腰を据えて採用の仕事に取り組みたい方