出社は月10日程度、テレワークを組み合わせた自由度の高い働き方
年間休日125日、土日祝休み・完全週休2日制で両立しやすい環境

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

出社とテレワークを組み合わせて働ける、自由度の高いポジションです。出社は月10日程度で、リモート環境でもチャットを使ってスムーズに連携できます。チームで協力する体制と個人の裁量を両立できるため、自分のペースで集中して取り組む時間も確保しやすく、メリハリのある働き方が可能です。年間休日は125日、土日祝休み・完全週休2日制で、リフレッシュ休暇（土日と合わせて9日間連続取得可能）や時間単位有休などの制度もあり、プライベートとの両立がしやすい環境です。

【募集背景】　　　
アシストは、2025年9月に基幹（販売管理）システムの刷新を行いました。それに伴い、地域を超えたルールの標準化や、業務の縦割り、顧客指定処理の複雑さの解消が課題となっています。
それらを解決していき、「顧客に寄り添い、遅延のない対応」と「属人化を排除した同一クオリティのサービス提供」を両立させ、変化に柔軟な新しい価値提供を目指しています。
そのため、オペレーションを高い精度で完遂しながら、横断的なルールの整理や、属人化を排除する業務フローの見直し、個社対応の調整を主導できる方を募集します。

【仕事内容】
ご経験やスキルを考慮した上で、営業現場からバックオフィス、仕入先をつなぐ「商流の要」となる、以下の業務を担当いただく予定です。

▼具体的には
・定型業務および、例外への対応
　受注、発注、入庫（納品）、請求、更新案内の一連のオペレーション。

・企画・改善業務
　業務の標準化、全国統一化に向けたプロセス改革、AIやGAS等を用いた自動化・効率化、マニュアル作成。

・調整業務
　営業部門、仕入部門、経理部、IT部門との多角的な連携・調整。

【業務で使用するシステム】
Salesforce,SAP,GoogleWorkspace（スプレッドシート、GAS、フォーム、Gemini等）,Googleチャット,メールワイズ

【所属】
経営企画本部　業務改革センター　顧客サービス部

【ミッション】
顧客や全社の営業部門に対して、受注・発注・納品・請求プロセスの全国統一化や標準化を図り、属人化のない迅速な顧客対応を実現する。

【こんな方におすすめ】
・リモートワークと出社を組み合わせ、メリハリのある働き方をしたい方
・年間休日125日・完全週休2日制で、プライベートとの両立を大切にしたい方
・チャットを活用したリモート連携にも抵抗がない方