年間休日125日、土日祝休みの完全週休二日制です
私生活と両立しながら、インフラの専門性を高められます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

サーバー・ネットワークの運用・保守・監視からスタートし、スキルや適性に応じて設計・構築のプロジェクトへ配属します。年間休日は125日で、土日祝休みの完全週休二日制です。夏季休暇や年末年始休暇、産前産後休暇・育児休暇、介護休暇など、ライフイベントに合わせて休める制度も整っています。仕事内容はサーバー・ネットワークの運用・保守・監視、Linux・Windows Serverのサーバー設計・構築、L2/L3などのネットワーク設計・構築、AWS・Azureのクラウド環境構築です。実働8時間で、業務により勤務時間が異なる場合があります。

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　　　　　　　?仕事概要?
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運用保守・監視のフェーズから、
エンジニアとしての市場価値が飛躍的に高まる「設計・構築」フェーズへ
ステップアップできるのが魅力です。
入社後は、現在のスキルをベースに最適なプロジェクトへ配属いたします。
将来的には、当社の強みである「ネットワーク・サーバー・施工」を
ワンストップで支えるコアエンジニアへと成長していただくことを目指していただきます。

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　　　　　　　?業務詳細?
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スキルや適性に応じて、以下のプロジェクトをお任せします。
■サーバー・ネットワークの運用・保守・監視（障害一次対応、ログ確認、再発防止策検討）
■サーバー設計・構築（Linux、Windows Server）
■ネットワーク設計・構築（L2／L3、ルーティング、スイッチング、FW設定　等）
■クラウド環境の構築（AWS、Azure）

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　　　　　?ポジションの魅力?
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「将来はインフラエンジニアとして活躍したい」
――そんな想いを、当社は受け止めます。

実際に、業務をしながらコツコツと学習を進め、
資格取得をきっかけに設計構築フェーズへステップアップした先輩が多数在籍しています。
その成長を支えているのが、当社の資格取得支援制度です。
AWS認定資格・Azure資格・LinuC・CCNAなど、市場価値の高い資格取得を会社がバックアップ。
合格時には規定の報奨金を分割にて支給しており、
合格の喜びが一定期間、給与にプラスされる形で還元されます。

案件の規模や内容に応じて、10〜20名程度の部署に配属となります。
基本的には自社メンバーとのチーム参画を推奨していますが、
ご自信のキャリアアップに最適な案件がある場合などは、単独で参画いただくケースもあります。

現場に自社社員がいない場合でも、
配属部署の上長、担当営業、人事部門との定期的な面談を実施しており、
悩みや今後の展望などをいつでも相談・共有できる環境を整えています。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートの予定を立てやすい環境を求める方
・育児や介護と仕事を両立しながら働きたい方
・実務経験を活かしつつ、無理のないペースで成長したい方