年間休日123日、土日祝休みで私生活とのバランスを取りやすい求人です
飛び込み営業や新規開拓がなく、オーナー様対応に集中できる環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

当社が管理する賃貸物件のオーナー様に、退去後のお部屋のリフォームや空室改善をご提案する仕事です。取引先は既存のオーナー様のみで、新規開拓や飛び込み営業はなく、ノルマに追われる働き方ではありません。入居者対応はほとんどなく、オーナー様対応に集中しやすい環境です。休日は土日祝休みで、年間休日は123日です。まずは先輩社員に同行しながら、退去後のお部屋の見方や提案の流れを一つずつ覚えていただきます。担当オーナー様への定期訪問、リフォーム・リノベーションや空室改善の提案、見積書の作成、工事の手配を担当します。管理部は中途入社の社員が多く、馴染みやすい雰囲気です。

当社が管理している賃貸物件のオーナー様に対し、退去後のお部屋のリフォームや空室改善のご提案を行う仕事です。
お客様は、すでに当社とお取引のあるオーナー様のみ。
新規開拓や飛び込み営業はなく、既存のお客様へのルート営業が中心です。

賃貸物件では、設備の故障や経年劣化による修繕、退去後のお部屋の原状回復などが日常的に発生します。
そのため、無理に売り込む営業ではなく、必要なタイミングでオーナー様へ修繕や改善のご提案をしていく仕事です。

まずは先輩社員に同行しながら、退去後のお部屋の見方や確認ポイント、提案の流れを一つずつ覚えていただきます。
不動産業界未経験の方でも始めやすい環境です。

【主な業務内容】
・担当オーナー様への定期訪問
・リフォーム・リノベーションのご提案
・空室改善に向けたご提案
・見積書の作成
・工事の手配

【この仕事のポイント】
・既存顧客のみ
・飛び込み営業なし
・ノルマに追われる営業ではありません
・建物の修繕や退去後対応など、案件が日常的に発生するため提案しやすい仕事です
・入居者対応はほとんどなく、オーナー様対応に集中しやすい環境です
・未経験からスタートした社員も多く在籍しています

※建物の改変を伴う業務は含みません
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

【配属先情報】
■管理部
部内全社員が中途入社の為、馴染みやすく雰囲気がよいので未経験の方も安心してご入社いただけます。
構成は正社員男性5人,女性4人、パート・アルバイト男性3人、女性6人

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・飛び込み営業や新規開拓が少ない働き方を希望する方
・年間休日の多い環境で落ち着いて働きたい方