販売・サービス|タニザワフーズ株式会社|店長・店舗管理・運営|正社員|#351512の求人一覧

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店長候補|週休2日制と半期1回4連休で働き方を整えやすい

週休2日制に加え、半期1回の4連休も取得できる
年間休日105日、有給休暇は10〜20日で両立しやすい

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

店舗候補として、専属トレーナーのもとで店舗運営業務からスタートします。店長補佐を担うストアチーフ(アルバイト)を採用し、社員の突発的な出勤を防いで働き方を整えています。マネジメントを学びながら、入社2年を目途に店長登用を目指す流れです。シフト制で月8〜9日休みが確保されており、有給取得率も高い水準で働けます。

店舗候補として専属トレーナーのもとで店舗運営業務からスタートし、まずは店長として必要なマネジメントを学び、
キャリアを目指して頂きます。
入社2年を目途に店長登用されるように教育をしていきます。

その後はSI(複数店舗管理責任者)やユニットマネジャー・エリアマネージャー・店舗開発業務などのキャリアパスが用意されています。

★順調に店舗拡大が進んでおり増員採用となります。★

【教育研修】
未経験の方でも安心して働き始められるようブランドごとにマニュアルやタブレット端末を使用した動画を併用したトレーニングが受けれます。

※業務内容の変更範囲:なし

【こんな方におすすめ】
・週休2日制でしっかり休みを取りたい方
・年間休日105日で仕事と私生活を両立したい方
・突発的な出勤が少ない体制で働きたい方

拠点 販売・サービス|タニザワフーズ株式会社|店長・店舗管理・運営|正社員|#351512

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