販売・サービス|タニザワフーズ株式会社|店長・店舗管理・運営|正社員|#351416の求人一覧
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店長候補・店舗運営|週休2日制・半期1回4連休取得制度あり
週休2日制と、半期に1回の4連休取得制度があります
シフト制で、私生活との両立を図りやすい働き方です
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
店舗候補として、専属トレーナーのもとで店舗運営業務からスタートします。店長補佐を行うストアチーフ(アルバイト)を採用しており、社員の突発的な出勤を防ぎ、働き方を整えています。週休2日制に加え、半期に1回の4連休を取得できる制度があります。年間休日は105日で、有給休暇は10〜20日付与されます。入社2年を目途に店長登用を目指す教育体制で、マネジメントを段階的に学べます。転勤は当面なく、勤務地の変更範囲もありません。車通勤も可能(駐車場あり、ガソリン代支給)です。
店舗候補として専属トレーナーのもとで店舗運営業務からスタートし、まずは店長として必要なマネジメントを学び、
キャリアを目指して頂きます。
入社2年を目途に店長登用されるように教育をしていきます。
その後はSI(複数店舗管理責任者)やユニットマネジャー・エリアマネージャー・店舗開発業務などのキャリアパスが用意されています。
【教育研修】
未経験の方でも安心して働き始められるようブランドごとにマニュアルやタブレット端末を使用した動画を併用したトレーニングが受けれます。
※業務内容の変更範囲:なし
【こんな方におすすめ】
・週休2日や連休を取り、プライベートも大切にしたい方
・シフト制で生活リズムを整えて働きたい方
・転勤なしで腰を落ち着けて働きたい方
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