販売・サービス|タニザワフーズ株式会社|店長・店舗管理・運営|正社員|#351382の求人一覧

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【店長候補】週休2日制・4連休取得もできる飲食店の店舗管理職

週休2日制で、半期に1回4連休を取得できる制度があります
店長補佐のストアチーフを採用し、社員の突発的な出勤を防いで働き方を整えています

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

店舗候補として専属トレーナーのもとで店舗運営業務からスタートします。シフト制で月8〜9日休み、年間休日は105日です。有給休暇は10〜20日付与され、有給取得率100%の実績があります。産休・育休、介護休暇も利用できます。残業は残業時間に応じて別途残業手当が支給されます。時短制度も一部従業員が利用できます。入社2年を目途に店長登用される教育があり、無理なく長く働ける環境が整っています。

店舗候補として専属トレーナーのもとで店舗運営業務からスタートし、まずは店長として必要なマネジメントを学び、
キャリアを目指して頂きます。
入社2年を目途に店長登用されるように教育をしていきます。

その後はSI(複数店舗管理責任者)やユニットマネジャー・エリアマネージャー・店舗開発業務などのキャリアパスが用意されています。

【教育研修】
未経験の方でも安心して働き始められるようブランドごとにマニュアルやタブレット端末を使用した動画を併用したトレーニングが受けれます。

※業務内容の変更範囲:なし

【こんな方におすすめ】
・年間休日や休暇制度で両立しやすい環境で働きたい方
・産休・育休や介護休暇を活用しながら働きたい方
・シフト制で休みを計画的に取りたい方

拠点 販売・サービス|タニザワフーズ株式会社|店長・店舗管理・運営|正社員|#351382

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