販売・サービス|タニザワフーズ株式会社|店長・店舗管理・運営|正社員|#351323の求人一覧
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店長候補|週休2日制・4連休取得制度ありの店舗運営職
週休2日制に加え、半期に1回の4連休を取得できる制度があります
年間休日105日、シフト制で月8〜9日休みの働き方です
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
店長補佐を行うストアチーフ(アルバイト)を採用し、社員の突発的な出勤を防いで働き方を整えています。年間休日は105日で、シフト制により月8〜9日休みです。有給休暇は10〜20日付与され、5日は取得率100%の実績があります。産休・育休、介護休暇も利用できます。専属トレーナーのもとで店舗運営を学びながら、入社2年を目途に店長登用される流れです。車通勤が可能で、従業員専用駐車場もあります。
店舗候補として専属トレーナーのもとで店舗運営業務からスタートし、まずは店長として必要なマネジメントを学び、
キャリアを目指して頂きます。
入社2年を目途に店長登用されるように教育をしていきます。
その後はSI(複数店舗管理責任者)やユニットマネジャー・エリアマネージャー・店舗開発業務などのキャリアパスが用意されています。
【教育研修】
未経験の方でも安心して働き始められるようブランドごとにマニュアルやタブレット端末を使用した動画を併用したトレーニングが受けれます。
※業務内容の変更範囲:なし
【こんな方におすすめ】
・年間休日105日で両立しやすい働き方を求める方
・4連休を取りながら仕事と私生活のバランスを整えたい方
・車通勤で通いやすい職場を探している方
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