営業・CS|株式会社ジョブクレア|キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー|正社員|#314551の求人一覧

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営業統括責任者候補|人材紹介経験者 転勤なし 大阪勤務

転勤なし、土日祝休み・年間休日120日で働けます
残業の少ない環境で、家庭との両立を考えやすい働き方です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

障害福祉業界に特化した人材紹介事業で、営業統括責任者候補としてCA/RA両面の営業活動、メンバー育成、KPI管理、営業組織づくりをお任せします。まずは自らも現場に入り、求職者対応・法人対応・求人提案・選考フォロー・クロージングまで実行しながら、当社の業界特性や営業フローを理解していただきます。その後、未経験者中心のメンバーに対して営業基準の引き上げ、行動量の設計、数値管理、フィードバック、育成を行います。勤務時間は10:00〜19:00で、完全週休2日制(土日祝休み)、年末年始休暇や産休・育休もあります。

<仕事の詳細>
障害福祉業界に特化した人材紹介事業にて、営業統括責任者候補として、CA/RA両面の営業活動、メンバー育成、KPI管理、営業組織づくりをお任せします。

単なる管理職ではなく、まずは自らも現場に入り、求職者対応・法人対応・求人提案・選考フォロー・クロージングまで実行しながら、当社の業界特性や営業フローを理解していただきます。

そのうえで、未経験者中心のメンバーに対して、営業基準の引き上げ、行動量の設計、数値管理、フィードバック、育成を行い、チーム全体の成果最大化を担っていただきます。

<主な業務>
・CA/RA両面での人材紹介営業
・求職者対応、求人提案、選考フォロー、内定承諾支援
・法人への採用課題ヒアリング、候補者提案
・売上、面談数、提案数、決定率などのKPI管理
・営業戦略、行動計画の設計と実行
・メンバーの行動管理、営業フィードバック、1on1
・未経験メンバーの育成、営業基準の引き上げ
・営業フロー、トーク、提案方法、オペレーションの改善
・代表と連携した事業成長施策の実行

【1日のスケジュール(例:CA/RA業務)】
10:00~12:00 法人架電及び新規求職者対応
12:00~13:00 求職者架電
13:00~14:00 昼休憩
14:00~15:00 法人架電
15:00~16:00 求人提案先PIC、提案内容作成
16:00~17:30 新規求職者対応
17:30~18:30 面接対策
18:30~19:00 案件整理

【自社の強み】
未経験の方でも即戦力として活躍できるよう、営業研修やマニュアルをしっかり整備しています。さらに、当社が独自開発したAIサービスにより、これまでの“無駄な業務”を大幅に削減。自己分析ができるデータシステムや、自社開発のCRMツールを使って案件管理もスムーズに行えます。不要な会議もほとんどありません。このように、現場の声を起点に短期間で改善を進められるのが当社の大きな強みです。一人ひとりの意見を大切にし、良いアイデアは積極的に取り入れて次々と実装していく、そんな社風が根付いています。

正社員:3名
アルバイト:1名

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで私生活との両立を大切にしたい方
・年間休日120日以上の働き方を希望する方
・転勤のない環境で腰を据えて働きたい方

拠点 営業・CS|株式会社ジョブクレア|キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー|正社員|#314551

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