土日祝休みで、私生活とのバランスを保ちたい方へ
年間休日120日、転勤の心配がないM&Aの仕事です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

M&Aコンサルタントとして、案件発掘からクロージングまで一貫してお客様を担当いただきます。未上場企業の売却ニーズ探索や上場企業へのM&A提案を行い、交渉段階では契約合意に向けた調整を進めます。勤務時間は8時40分から17時40分まで（所定労働時間8時間、休憩60分）で、土日祝休み・完全週休2日制です。年間有給休暇は13日〜23日、年末年始休暇や夏季休暇、産休・育休制度も整っており、育休取得実績もあります。家庭や趣味の時間を大切にしながら、専門性を高めていける環境です。

◆M&Aコンサルタントとして、案件発掘からクロージングまで一貫してお客様を担当いただきます。
当社では事業承継の未上場案件から、大小様々なM&Aを通じて企業の経営の根幹に関わることができます。

◆当社のM&A担当部門は大きくカバレッジグループとCFD（Corporate Finance Division）に分かれています。
今回の求人は、カバレッジグループです。

【業務詳細】
◆M&Aのシーズを発掘し、M&A案件の組成や推進を担当します。
具体的には、業界の研究を通じて、未上場企業の売却ニーズ探索や、上場企業への具体的M&Aの提案を行います。
M&Aの交渉過程では、スケジュール・条件面などの調整、契約合意に向けた助言を行い、ディールの推進役を果たします。
◆案件の発掘フェーズでは、所属チームのチームリーダーや諸先輩の指導により業務を進めます。
◆担当する案件が交渉フェーズに入れば、CFDと連携して2～3名のチームで案件プロジェクトを進めます。

【入社後について】
入社日～1週間は座学研修となります。
配属後は担当業種を決めて基礎となる「事業承継型M&A」の実務を経験し、
担当業界の上場企業へ成長戦略に沿ったM&Aを提案していきます。
中期的にはMBOやクロスボーダーM&Aなど、幅広いM&Aに関する対応能力を身に着けていくことが期待されています。

※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートの予定を組みやすい働き方を望む方
・年間休日120日でしっかり休みを取りたい方
・育児や家庭との両立を考えながら専門職を目指したい方