年間休日125日、土日祝休みで、私生活との両立をしやすい環境です
週に一度の出勤日を除けば、落ち着いて仕事と生活を両立できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

地図情報案件（プライム案件）で、既存EC2すべてのCentOSからAL2023へのOS変更と、AL1・AL2のAL2023へのバージョンアップを担当します。AWSリソースの維持・保守や、AWSでの環境構築も行います。新たなインフラチームの先行参画メンバーとして、まずはキーパーソンとして力を発揮していただきます。年間休日は125日、土日祝休みで、有給休暇やアニバーサリー休暇、産前・産後休暇、育児休暇（取得実績あり）も整っています。仕事上の悩みを相談しやすい環境もあり、無理なく長く働けます。

■業務詳細：
地図情報案件(弊社プライム)
・既存EC2全てのCentOSからAL2023へのOS変更及び、AL1、AL2のAL2023へのバージョンアップ
・AWSリソースの維持・保守
・AWSでの環境構築

■募集背景
新たなポジション確立(インフラチーム)の引き合いをいただきましたため。
先ずは先行参画メンバとなるキーパーソンの採用を考えております。

■組織構成(人数・年齢)：
リーダーとして管轄する組織も、IT基盤の部門で言えば、18名で平均年齢は30代半ばです。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートの時間を大切にしたい方
・家族との時間や育児と仕事を両立したい方
・相談しやすい環境で安心して長く働きたい方