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【建築設計】新築住宅設計士／UIターン歓迎／南九州トップクラスのシェアを誇る急成長ハウスメーカー／残業月10h程度・完全週休2日制／大分・鹿児島・熊本
施工｜国分ハウジンググループ｜建築設計｜正社員｜#193717
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
【仕事内容】
5年連続鹿児島県No,1のハウスメーカーで、九州No.1を目指し、大分に新規出店！
お客様の要望に合わせた新築一般住宅の設計業務をお任せします。
【詳細】
営業、施工管理と連携しお客様と打ち合わせを重ね注文住宅のプランニング、
敷地調査、建築図面作成等の業務を行います。
【特徴・選ばれる理由】
『性能×価格×アフターフォロー』のそれぞれの満足度が高くコストパフォーマンスに優れた注文住宅を提案しています。
また、お客様の要望に合わせ多様なブランドを展開しているため幅広いニーズにこたえられます。
この求人のポイント
■マルチブランド戦略で、土地仕入れから家づくりまでワンストップで請け負える会社です。
■鹿児島県内6年連続着工棟数No.1を達成！10期以上連続増収増益、2027年には1,000棟受注で九州No.1を目指しています！
【採用背景】
受注は右肩上がりで業績好調に伴う増員採用です
★残業10h（残業は上司への申請制）/有給取得推奨/資格取得推奨★
【魅力】
■業界内でも非常に勢いのある企業なので、事業成長を体感しながら成長実感も得られる
■属人的ではない明確な評価体制のため頑張った分だけ年収を上げられる
■働き方改善ができる
【働き方】
平均残業時間：10時間程度/月（残業は上長への申請制）、年間休日110日と働きやすい環境です。
また、休日は≪日木≫≪火水≫を交互に設定。有休もとりやすい環境なのでプライベートも大切にできます。
選考について
書類選考
↓
WEB適性検査
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面接2回
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 400万円～800万円
【形態】月給制
【備考】月給￥300,000～￥500,000 基本給￥212,300～￥357,300 固定残業代￥67,700～￥112,700を含む/月
■賞与実績：年2回（業績賞与）
■昇給：年1回
【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給）
【試用期間】有
【期間】3ヶ月
【備考】変更無
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
施工｜国分ハウジンググループ｜建築設計｜正社員｜#193717 大分県大分市花津留1丁目1番3号 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
大分県 大分県大分市花津留1丁目1番3号 |
| 職種 | 建築設計 |
| 想定給与 | 年収 400万円～800万円 月給￥300,000～￥500,000 基本給￥212,300～￥357,300 固定残業代￥67,700～￥112,700を含 |
| 昇給賞与 | 業績賞与 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 09:00～18:00（所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間：10.0時間/月 【備考】駐車場完備 マイカー通勤可 【転勤】当面無 |
| 休日・休暇 | 年間休日 110日 週休2日（土日以外） ◆完全週休二日制 ◆水曜 ◆夏季3日 ◆年末年始9日 ◆その他（会社カレンダー準ずる） ◆有給休暇：有（10～20日） ◆ロイヤリティ休暇 ◆特別休暇（資格受験日など） [有給休暇, 夏季休暇, 年末年始休暇, GW休暇, 産休・育休, リフレッシュ休暇, 特別休暇, 慶弔休暇] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆社会保険完備 ◆資格取得制度 ◆OJT ◆集中研修 ◆半期研修 ◆マナー・コンプライアンス研修 ◆営業研修 ◆営業研修 ◆一日一膳制度 ◆社員旅行 ◆社内イベント ◆運転手当（※要自家用車） ◆携帯・PC支給 ◆ガソリンカード・ETCカード貸与 |
| 受動喫煙 | 禁煙 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | 【応募条件】 建築設計の実務経験 【学歴】学歴不問 |
