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【生産管理】LED照明器具など照明製品の生産管理/管理職採用の可能性あり/年間休日125日
機械・電気・電子|秋田DNライティング株式会社|生産技術・生産管理|正社員|#132130
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
秋田DNライティングでは、皆様の生活と空間に光をもたらすLED照明器具等の照明製品を製造しています。
大日本塗料(東証プライム)のグループ会社で、
大企業の安定性と中小企業の機動力を兼ね合わせた当社にて生産管理の業務をお任せいたします。
■業務詳細
・受注情報を取り込み、製造部門への生産・出荷指示
・お客様からの受注に伴う生産計画を立案
・その他、付随する業務
日々の生産計画をクリアできるように製造部門への生産指示・出荷指示の連携を強化すべく、体制強化を目的に採用を行います。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■主な製品の納入先
<商業施設>
高島屋、そごう・西武、三越伊勢丹、東急百貨店、東武百貨店、小田急百貨店など
<その他>
オフィス・ショールーム、美術館・ギャラリー、医療・福祉施設、教育施設、住宅、公共施設、宿泊施設など
配属部署となる受注購買グループは
20代(男性1名、女性3名)、30代(女性3名)、40代(女性5名)、50代(女性1名)の計13名体制の組織です。
生産計画に基づいた生産や出荷の指示出し、生産に必要な資材・部品の仕入れを専門に担う部署となります。
この求人のポイント
【働き方】
一番大切にしているのはQuality of life という働き方。
有給休暇申請の承認率は100%、平均の月残業7.5時間と定時での退社も可能な環境です。
年間休日も125日(土日祝)とプライベートの充実も可能な環境です。
【キャリアアップ制度】
当社には『社員一人ひとりの志向や働き方など、 多様なニーズにもとづくキャリア形成を支援する』
独自のキャリアマネジメント方針があります。
年2回の意向調査をもとに、経営層との面談を経てどの様な道に進むかキャリアパスを決定していきます。
選考について
書類選考
↓
一次面接(人事担当) ※Web可
↓
二次面接(役員面接) ※対面実施
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 500万円~600万円
※年収及び月給は応相談とする。
■試用期間:3ヶ月(待遇に変更なし)
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(実績4.5ヶ月分)
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
機械・電気・電子|秋田DNライティング株式会社|生産技術・生産管理|正社員|#132130 秋田県潟上市天王字塩口北野81-1 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
秋田県 秋田県潟上市天王字塩口北野81-1 |
| 職種 | 生産技術・生産管理 |
| 想定給与 | 年収 500万円~600万円 |
| 昇給賞与 | 2回 |
| 勤務時間 | 8:20~17:00 ※マイカー通勤可(駐車場あり) 【勤務地変更の範囲:無】 所定労働時間:7時間40分(休憩時間:60分) ■残業時間:前年実績7.5時間/月(等級ごとに規制あり) |
| 休日・休暇 | 年間休日 125日 土日祝休み 看護休暇 ■有給休暇:4月入社の場合は10日付与、10月入社の場合は5日付与 ■育休後復帰率100% [GW休暇, 年末年始休暇, 夏季休暇, リフレッシュ休暇, 有給休暇, 産休・育休, 介護休暇] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆住宅手当 ◆家族手当 ◆役職手当 ◆社会保険完備 ◆退職金制度 役職手当:30,000円~50,000円(管理職採用の場合) /家族手当:14,000円×子供人数(制限なし) /住宅手当:7,500円~15,000円 /通勤手当:8km/L計算で実費支給 ※直線1.8km以上、ガソリン単価の変動に対応 /集団研修(階層別)、個別研修(通信教育など)、コンプライアンス研修 /財形、確定給付年金、退職金共済 /介護休業 /定年:60歳(再雇用制度あり) 【住宅手当補足】 通勤圏内から採用の場合7,500~15,000円/月 通勤圏外から採用で転居を伴う場合、敷金・礼金・仲介手数料などの初期費用は当社が負担します。 家賃につきましては月額の80%を支給します。(但しいずれも上限あり) |
| 受動喫煙 | 禁煙 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | ・生産管理の実務経験をお持ちの方(製品分野は不問です) 【学歴】高卒以上 |