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建築積算|年間休日120日・完全週休2日制の積算ポジション

拠点 施工|株式会社ナミキ|積算|正社員|#344406

年間休日120日・完全週休2日制で、仕事と生活を両立しやすい環境です
残業は月20時間程度、転勤なしで地域に根ざして長く働けます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

年間休日は120日で、完全週休2日制、土日祝休み、年末年始休暇や夏季休暇もあり、休みを計画的に取りやすい職場です。社内カレンダーに沿って勤務するため、予定を立てやすいのも特長です。担当する業務は建築案件の積算で、図面をもとに数量を拾い出し、見積書を作成します。月2〜3件を目安に丁寧に進めるため、残業は月20時間程度に抑えられています。産休・育休や介護休暇、有給休暇も整っており、ライフイベントに合わせて働き続けられる環境です。

地域に根ざした総合建設不動産会社として、長年にわたり地域の街づくりに貢献してきた当社。
今回は、建築案件の根幹を支える「建築積算」のポジションを募集します。
経験に応じて管理職候補としてお迎えする可能性もあり、将来的にはメンバー育成や業務マネジメントにも携わっていただける環境です。
【業務詳細】
◆建築案件における積算業務全般
◆見積書作成(図面からの拾い出し、値入れ、最終まとめ作成など)
◆必要に応じた協力業者との価格交渉・調整
◆顧客への提案・折衝(工法説明、コスト最適化の提案など)※営業担当に同行するケースあり
設計図面を基に、使用する材料や数量を正確に算出し、工事全体に必要な費用を算出する重要なポジションです。
積算の精度が、工事全体の品質や収益に直結するため、専門性を活かして活躍いただけます。
担当案件は月2~3件が目安で、1件ごとに丁寧に向き合いながら業務を進められる環境です。

【こんな方におすすめ】
・年間休日120日で休みをしっかり確保したい方
・残業を抑えてプライベートも大切にしたい方
・転勤なしで地域に根ざして長く働きたい方

選考について

<選考に関して>

カジュアル面談の有無 : なし

会社説明会の有無 : なし

適性テストの有無 : あり

<選考フロー>

書類選考

↓

適性検査

↓

面接(1回程度)

↓

内定

給与・勤務条件の詳細

【給与】

年収 700万円~1000万円

 

〈給与〉

給与形態:月給制

月給:50万円~50万円

インセンティブ:なし

〈年収例〉

◆年収820万円  積算経験12年

◆年収900万円  経理経験15年

※あくまでも想定の金額であり、選考を通じて決定いたします。

【給与補足】

◆賞与実績:年2回

◆通勤手当:会社規定に基づき支給

◆残業手当:残業時間に応じて別途支給

【試用期間】

4ヶ月あり

※試用期間中の変更はございません。

採用情報
募集拠点

施工|株式会社ナミキ|積算|正社員|#344406

東京都板橋区成増3-3-16

最寄り駅 東武鉄道 東武東上線 成増駅 徒歩2分
定員 1 名
勤務地

東京都

東京都板橋区成増3-3-16

職種 積算
想定給与 年収 700万円~1000万円
月給:50万円~50万円
昇給賞与 2回
勤務時間 8:00~17:00
休日・休暇 年間休日 120日

土日祝休み

年末年始休暇、夏季休暇、産休・育休、有給休暇、介護休暇
◆完全週休2日制
◆社内カレンダーによる
福利厚生 ◆社会保険完備
◆交通費支給
◆資格手当
◆家族手当
◆退職金制度
◆社宅・寮

◆社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
◆出産・育児支援制度(一部従業員利用可)
◆資格取得支援制度(全従業員利用可)
◆研修支援制度(全従業員利用可)
◆継続雇用制度(勤務延長)(全従業員利用可)
【資産形成・退職後支援】
契約期間 期間の定めなし
応募資格 下記条件に当てはまる方
◆RC造の積算実務経験
◆積算部門での管理職経験

【歓迎資格】
◆建築施工管理技士(1級、2級)もしくは建築士(1級、2級)をお持ちの方
◆建築積算士をお持ちの方
【歓迎経験】
◆RC造の建築積算実務経験
◆木造・S造の経験もあれば尚可
◆月あたり2~3件程度の案件を継続的に担当してきた実績
◆見積書作成(数量拾い出し、値入れ、見積総括)の一連の流れを自走できる方
◆積算部門での課長・係長・リーダー経験
◆協力業者との価格交渉、VE提案の経験
◆営業同行や施主説明など、対顧客折衝経験があると高評価
◆一級/二級建築施工管理技士、二級建築士、建築積算士いずれかを保有している方
◆CAD図面の理解力、数量拾いの精度
◆コスト感覚とVE・CD提案力
◆地域密着型の事業モデルへの共感(転勤なしで長く働きたい方)
◆管理職候補としてのマインド(組織づくり・教育への関心がある方)
◆品質・コスト・工期のバランスを冷静に判断できるプロ意識をお持ちの方
◆中堅ゼネコン・デベロッパー等でのRC造積算経験10年以上
◆積算課長・係長クラスとしてチームをリードしてきた方
◆木造/RCいずれの経験も持ち、賃貸住宅・共同住宅案件に強みのある方

【学歴】学歴不問